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在第二次世界大战中,根据当时日本政府《关于向日本内地输入华人劳工的决议》,约3.9万名中国劳工被强掳至日本。其中3765名中国劳工被强迫在日本三菱综合材料公司前身三菱矿业株式会社及其承包公司(包括三菱矿业株式会社子公司的承包公司)的作业场所劳动,其中有722名中国劳工死亡。为解决这一历史遗留问题,经中日两国民间人士不懈努力,日本三菱综合材料公司于2016年6月与3名中国劳工代表达成和解协议,承认其侵犯人权的历史事实,并表示真诚地谢罪BET九州手机登录入口,向每名中国劳工或其遗属支付10万元人民币谢罪款。
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坚持和发展新时代“枫桥经验”,持续深化“1+6+N”基层社会治理工作体系建设,将矛盾纠纷解决纳入法治化轨道,更好发挥法治在基层治理中的重要作用,最大限度把风险隐患防范在源头、矛盾纠纷化解在基层,不断夯实平安稳定基层基础。2023年推动深圳、珠海、梅州、东莞等市经验入选全国“枫桥式工作法”,2024年首次评选表扬全省46个“1+6+N”基层社会治理工作体系建设先进典型单位,涌现出湛江“平安夜访”、潮州“茶文化六步调解法”等岭南特色矛盾纠纷化解品牌。
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