学校2019年党风廉政建设自查报告
面试指导 点击： 2020-07-04
学校2019年党风廉政建设自查报告
2019年上半年，我校党支部紧紧围绕学校教育教学工作，以党风促教风，以教风促学风，以学风促校风，坚持不懈地抓党风廉政建设。进一步加强领导班子和领导作风建设，加强校务公开和廉政文化进校园工作，深入开展党风廉政风险预警防控工作和民主评议行风活动，为学校各项工作的开展创造了良好的环境。
一、突出一条主线
学校党支部成立了党风廉政建设领导小组，制订党风廉政建设工作计划，明确党风廉政建设工作目标，实行党风廉政建设领导分工责任制和责任公开。以支部为重点，以党员、教师为主体，以制度来规范，以监督来强化，把党风廉政建设贯穿于“廉洁办学，廉洁从教，廉洁自律”这一主线始终。
(1)推进学习型党组织建设，思想到位。学习规范上，坚持系统的科学理论的学习，增强党员教师廉洁自律和接受监督的自觉性;学习方式上，坚持联系实际，即联系学校实际，联系个人工作实际，联系个人思想实际，切实提高思想水平，改进工作作风。
(2)认真开展“五务公开”，执行到位。学校党支部开展党务、政务、校务、财务、事务“五务公开”，做到内容、程序、时间、管理规范，接受师生和社会监督。优秀评选、文明表彰、教师评聘，制度健全，机制完善;教育教学、安全卫生、学校收费，逐层落实责任，目标分解到人。学校严格执行收费标准，规范收费行为，坚持收费公示制度;切实加强财务管理，开源节流，勤俭节约，把有限的资金主要用在教育教学和改善学校办学条件上。
(3)完善党风廉政建设各项制度，监督到位。学校党支部先后制定、修改、完善了《议事决策制度》《重大事项报告制度》《党内重大决策征求意见制度》《党员领导干部述职述廉制度》等廉政风险预警防控配套制度。凡涉及学校发展和改革的重大问题，涉及关系群众切身利益的大事，涉及重大基建维修、经费开支都需经过教代会讨论通过;党员干部履行职责的情况，定期向群众征求意见;有了制度的规范和监督机制的约束，全校党员、干部在对待名利上，不与民争;在使用权力上，不谋取特权;在福利待遇上，不图特殊化;在执行政策上，不讲条件。党员教师和干部以身作则，增强了自律意识和服务意识。
二、抓好两个结合
(1)把抓党风廉政建设与教育教学管理结合起来。
全校全力备战2019年中考，抓常规教学管理，深入开展教研活动。学校党支部以德育队伍建设为依托，以学生行为养成教育为重点，以校园文化建设为载体，以心理健康教育为途径，形成“全员育人、教书育人、服务育人”的良好氛围，形成“党建带工建、党建带团建、党建带妇建”的群团工作良好格局。教师爱岗敬业，廉洁自律意识增强，治学有“学德”，执教有“师德”。
(2)把抓党风廉政建设与师资队伍建设结合起来。
学校党支部在教职工和党员干部中开展师德师风教育，坚决抵制教师中的有偿家教、以教谋私、赌博打牌等不良行为。通过组织党员干部专题学习和讨论，用先进典型事迹激励党员干部，用规范的管理条例检查考核师德行为，党员干部进一步明确了教师的职业道德在教育教学中的重要作用及影响。
三、开展四项活动
1、一岗双责，认真落实党风廉政责任制。
年初，学校党支部将党风廉政工作列入党组重要议事日程，并强调党组成员一岗双责，在抓好分管业务工作的同时抓好所分管部门的党风廉政工作，按照组织分工，明确党组成员在党风廉政建设中的责任，同时积极推行“党组统一领导，党政齐抓共管，纪检组织协调，部门各负其责，依靠群众支持和参与的反腐”的领导体制和工作机制、努力营造人人肩上有担子，个个身上有责任的齐抓共管的工作格局。
2、认真开展“党风廉政建设宣传教育月”活动
学校班子成员及全校党员干部中开展“深入学习贯彻《廉政准则》，树立勤政廉政先进典型”的主题教育活动;在全校教职工中开展“扬清正廉洁之风、办人民满意教育”为主题的教育活动;在全体学生中开展“憎腐崇廉”为主题的“廉政文化进校园”教育活动。增强了“廉洁办学，廉洁从教”意识。通过教育，切实加强了教师职业道德建设。
3、切实做好防腐倡廉风险预警防控工作
学校党支部年初就启动防腐倡廉风险预警防控工作，于3月初在全乡各校全面推开。防腐倡廉风险查找、预防、控制环环相扣，动态管理，突出长效性和指导性。学校以廉政促勤政，以廉政促教风、学风，增强了凝聚力、向心力，推动了学校各项工作持续、健康发展。
4、认真组织民主评议政风行风工作
学校党支部调整充实行评领导小组和工作机构，明确任务，落实责任;制定行评工作实施方案，召开动员大会，做好工作部署;采取多种形式进行宣传教育，开辟行风评议专栏，公布行风评议举报电话： 6380772，把开展行评工作的目标、内容、方法步骤、措施以及师生、家长反映的热点、难点问题，在校务公开栏上公开。以转变工作作风、提高师资队伍素质和树立服务观念为重点，做到思想认识领先、整改行动领先、行风建设领先，确保学校各项工作再上新台阶。
五、存在的主要问题和努力方向
回顾学校上半年来党风廉政建设的工作，虽然取得了一定的成绩，但也存在一定不足，主要表现在：
1、有的同志对反腐败斗争的长期性认识不足，信心有些不足;
2、在校务公开工作中，公开的形式不够规范，公开的时间不经常，公开的内容面比较窄等。
今后努力的方向：
在新的一学年里，我们将认真学习、贯彻中央、省、市县文件，进一步加大从源头预防和治理腐败的力度，强化责任、狠抓落实，党员干部要努力作到三个带头：一是带头廉洁奉公，甘当群众的公仆。 二是带头艰苦奋斗，为群众办实事。 三是带头深入基层，把群众挂在心上。
我们将进一步加强党风廉政建设力度，与师德师风建设相结合，长期地持久地加强监督，不断提醒自己把工作做得更实、更细、更好，为办人民满意的教育作出新的贡献。
学校2019年党风廉政建设自查报告
为贯彻“三个代表”重要思想，加强深化党风廉政建设及反腐败工作，我校党支部依照上级部署开展了党风廉政建设责任制工作，以进一步加强我校思想政治工作和教师职业道德建设，促进教育教学工作的顺利进行。
一、进一步落实党风廉政建设责任制
1、贯彻落实党风廉政建设责任制，是深入开展党风廉政建设和反腐败斗争的迫切需要。要把党风廉政建设和反腐败斗争深入开展下去，必须从落实好党风廉政建设责任制人手，坚决克服“一手硬、一手软”的错误倾向，努力实现全党动手、共同实现搞好党风廉政建设的目标。贯彻落实党风廉政建设责任制，是推进党风廉政建设和反腐败斗争的重要组织保证和制度保证。实行党风廉政建设责任制，不仅将责任内容分解到每个领导干部，而且进行责任考核，对其分管范围内的廉政工作抓得不力或发生问题的，都有刚性的、有威慑力的追究和惩罚措施。
实行党风廉政建设责任制，一个重要方面就是“立足教育，着眼防范，标本兼治，重在治本”;同时，贯彻落实好党风廉政建设责任制，能促使各级领导干部带头廉洁自律、管好班子、带好队伍，而且也体现了我们党对广大党员干部在政治上的关心和爱护，是促使各级领导干部少犯错误、不犯错误的重要保证。
2、把检查落实党风廉政建设责任制和考察干部的工作结合起来
今年，学校根据工作部署，开展岗位聘任工作，在中层干部聘任工作中，学校采用竞争上岗，对已经确定的考察对象进行严格考察，在考察过程中，不但广泛征求、听取群众的意见，而且还把检查落实党风廉政建设责任制的情况，结合到考察工作中。
3、召开单位领导班子民主生活会，注意宣传落实党风廉政建设责任制
在党员干部民主生活会上，学校党支部注意宣传落实党风廉政建设责任制工作，结合学校的实际，对群众关心，反映较大的热点问题和突出的问题通过领导班子民主生活会来解决，在思想行动上重视把党风廉政建设责任制纳入班子建设制度和对干部的目标管理之中，结合各项具体工作，一起部署、落实、检查、考核，做到任何时候，任何情况下都要抓住落实党风廉政建设责任制不放松，要把落实党风廉政建设责任制看成是党保护干部的一项重要措施，也是干部自我保护的一项有效的措施。
二、精心组织纪律教育学习活动，进一步提高党员干部廉洁从政、廉洁从教的自觉性
开展纪律教育学习活动是党风廉政建设和反腐败斗争的一项基础性的工作，学校开展纪律教育学习活动以“艰苦奋斗，廉洁从政，廉洁从教”为主题，把教育学习的重点放在党员干部尤其是中层以上领导干部身上，通过理论学习，联系工作实际来检查自己为人民服务的意识、工作态度和日常行为是否符合“三个代表”重要思想，是否遵纪守法、理想和信念是否坚定。通过纪律教育活动，使党员干部进一步明白：反腐败要以预防为主、教育为主;加强党风廉政建设，就必须加强教育学习，提高认识，明辨是非;把人民的利益放在心头，增强拒腐防变抵御风险的能力，构筑起道德防线和法律防线，就能够大大地提高反腐败的自觉性。增强责任意识，树立群众观点，加强作风建设，强化领导班子的始终代表最广大人民根本利益的思想，经常深入基层，到教师、学生中开展调查研究，克服官僚主义作风，坚持实事求是，认真研究和解决工作中的热点、难点问题，为学校的发展扫清一切障碍，同时领导班子成员坚持以身作则，高标准严格要求自己，身先士卒，事事想在前、做在前，廉洁自律，不搞不正之风，一心一意为学校谋发展，体现出高度负责的精神，形成团结务实、勤政廉洁、真抓实干的工作作风。是一个顾全大局、和谐民主、凝聚力强的班子集体，得到广大群众的认可和全力支持。
三、深入贯彻落实廉洁自律各项规定
全体班子成员坚持做到严于律己、以身作则、以俭为荣，使自己堂堂正正做人、踏踏实实做事、清清白白做官。
一是不断加强自身修养。班子成员都能在工作和生活中，从小事作起，转变工作作风，坚决抵制不良风气。始终保持艰苦奋斗的优良传统，起好共产党员和领导干部带头表率作用。
二是遵守廉洁从政各项规定。班子成员带头遵守区委、区政府的廉政承诺。坚持严格教育，不利用自己的职权和影响办事，不接受现金、有价证券和贵重物品。坚决不接受可能影响公正执行公务的宴请，不参与任何带有赌博性质的娱乐活动。
四、多形式、多渠道开展纪检监察工作
1、教育收费是群众关心的问题，涉及交费和收费双方的利益，是难点工作之一。学校加强教育收费管理，规范学校各部门收费行为，对要收费的项目一定要经过学校领导班子集体讨论决定，同时要公示公开，形成民主管理、群众监督、依法办教育、依法治学的新局面。
2、完善校务公开制度，设置校务公开专栏，公示学校财务收支情况，学校人事变动情况，学校及教师的获奖情况，接受广大教师、学生和家长的监督，增强学校管理的透明度，使学校管理规范化，制度化。
五、体会和感想
1、提高认识是基础。由于领导重视，宣传发动得力，广大教师认识到位，为做好我支部党风廉政建设责任制工作奠定了坚实的基础。因此我们在制订计划、设计方案时精密组织，比较可行。采取统一组织、分级负责、条块结合、面向社会、突出重点、群众参与等方式，分阶段进行。由于认识到位，组织严密，使这一工作开展得扎扎实实。
2、真抓实干是关键。学校廉政建设和反腐工作的“热点”问题，是乱收费，我们坚决实行收费明细向社会公开，让家长满意，给学生提供了一个良好的学习氛围和空间。注意充分发挥社会各界的监督作用，来推进行业自律机制的建立和完善。
3、做好结合是动力。在这一工作中，我们与师德建设结合，与提高教育质量相结合，与学校管理结合，与外部监督结合，取得了非常显著的效果。及时查处问题，加强内部管理和外部监督，实现这一工作的规范化、制度化。
在今后的工作中，我们将认真按照立党为公、执政为民的本质要求，以“三个代表”思想为指导，认真贯彻落实十六届五中全会精神，不断总结经验，强化措施，开拓进取，坚定不移地落实党中央关于反腐倡廉的各项任务，不断把廉政建设和反腐败工作引向深入，为实现经济社会和谐发展提供坚定保证。
学校2019年党风廉政建设自查报告
同志们：
受学校党委委托,我向大会报告学校党风廉政建设和反腐败工作。
一、2018年工作回顾
2018年，在上级纪委监委和学校党委行政的正确领导下，全校纪检监察系统高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜，全面贯彻落实党的十九大精神，忠诚履职，勇于担当，着力加强党的政治建设，持之以恒正风肃纪，打造风清气正的政治生态。
(一)落实全面从严治党监督责任
一是提高政治站位。切实加强对学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大精神的监督检查;严明政治纪律和政治规矩，紧盯“关键少数”，严查“七个有之”问题，坚决做到“两个维护”，落实新时代党的建设总要求和全面从严治党战略部署。
二是压实“两个责任”。协助学校党委筹备召开了全面从严治党工作会议，制定了学校《2018年度落实党风廉政建设“两个责任”工作任务清单》。督促各基层党委(党总支、直属党支部)按照学校党风廉政建设“两个责任”的工作要求，制定“两个责任”工作任务清单，将党风廉政建设工作融入学校各项工作中，统筹规划，整体推进。
三是加强党风廉政制度建设。落实党风廉政建设责任制,组织开展全校处级干部党风廉政建设考核工作。对学校第三次党代会代表两委委员候选人进行廉洁自律审查。
(二)强化执纪监督
一是积极推进校内巡察工作。协助学校党委制定印发了《巡察工作实施办法》等校内巡察制度4项，积极筹备推进校内巡察工作。
二是做好重要节点监督工作。加强元旦、春节、清明、五一、端午、中秋、国庆等节日期间正风肃纪，上报了《元旦春节期间正风肃纪工作情况自查报告》。
三是开展了“帮圈文化”专项排查。按照省纪委的要求，协助学校党委开展整治“帮圈文化”专项排查。全体党员签订了《党员干部严明政治纪律和政治规矩抵制“帮圈文化”公开承诺书》;学校党委和各基层党组织领导班子召开了专题民主生活会。
四是开展效能监察。对学校2018年关键领域工作开展效能监察，围绕学校重点工作，加强对学校党委、行政重大决策部署落实情况的监督检查，对执行不力、不负责任、不敢担当的追责到底。
(三)落实八项规定及实施细则精神
一是积极学习贯彻八项规定实施细则。认真学习省纪委、教育厅党组关于落实八项规定及实施细则精神的文件和要求，协助学校党委制定了《贯彻落实中央八项规定实施细则精神的办法》。转发组织学习违反八项规定精神案例6次;从严监督“三公”经费支出，严格执行“月检查、季分析”制度，坚决防止不正之风反弹回潮、卷土重来。
二是积极开展八项规定专项整治。按照省纪委、省高校纪工委的要求，在全校范围内开展了违反中央八项规定精神问题的专项整治，组织开展全校范围中央八项规定精神落实情况专项检查，对9个单位进行了实地突击暗访，对检查中发现问题的个别单位下发了《整改建议书》。
(四)运用好监督执纪“四种形态”
一是加强监督执纪“四种形态”的制度建设。协助党委制定下发了学校《实践运用监督执纪第一种形态实施办法(试行)》，坚持把践行第一种形态作为日常性工作，加强日常管理和监督，关口前移、防患未然，让“红红脸、出出汗”成为常态。
二是认真查办信访问题线索。做好信访问题线索的处置和办理。积极开展重复信访举报突出问题集中治理。按照省纪委工作要求按期办结信访问题线索。2018年处置信访问题线索21件，函询5人，党纪处理5人，其中开除党籍2人。
三是开展纪律处分执行情况专项检查。对十八大以来纪律处分决定的执行情况开展专项检查，对2个部门下达了《整改意见书》对未执行到位的限期整改。
(五)进一步深化以案促改
一是推动以案促改工作制度化常态化。根据省纪委、省高校纪工委推进以案促改制度化常态化的要求，协助学校党委制定了《关于推进以案促改制度化常态化的实施办法》和《2018年以案促改工作方案》，在全校开展了以案促改工作。
二是开展专项督导检查。纪委充分发挥监督职能，参与组织开展对全校25个基层党组织和4个重点部门的以案促改工作进行督导检查，确保全校以案促改工作取得实效。
三是认真开展纪检监察系统以案促改工作。制定印发了学校《纪检监察系统集中开展以案促改工作实施方案》，召开新乡医学院纪检监察系统集中开展以案促改工作动员会和警示教育大会，开展警示教育;全校纪检监察干部，以典型案例为警戒，查摆存在的问题，撰写了个人分析材料;在此基础上召开了组织生活会。
(六)积极配合省委巡视工作
一是做好迎接省委巡视的准备工作。按照学校《迎接省委巡视工作方案》，以学校纪委工作人员为主体，成立学校纪委书记任组长、副书记任副组长的信访组。信访组制定了《巡视期间信访工作应急预案》，协助省委巡视组开设信访联系电话1部，申请邮政信箱1个，放置联系信箱9个。
二是认真配合巡视组开展相关工作。按照省委巡视组的要求，及时准确提供相关材料;对学校纪检监察机关及干部状况、履行监督执纪问责职责情况、存在问题进行了梳理，在分析研究的基础上提出了对策措施，撰写了学校《纪检监察工作汇报》，受到省委巡视组的好评。
三是立行立改，积极推进“三转”和纪律作风建设。落实省委巡视组整改任务，按照学校党委的安排，积极组织推进学校纪委“三转”。共清理出涉及纪检监察部门和负责人的议事协调机构22个，制度规定36个。按照“转职能”的要求，学校纪检监察部门进行了甄别讨论和调研，经纪委办公会议研究，学校党委会议批准，最终退出议事协调机构9个，退出制度规定16个，修订制度规定7个。督促第一、第二、第三附属医院党委推进纪委“三转”。“三转”工作取得阶段性成果。对省委巡视组发现纪律作风建设方面的问题，进行了逐一调查核实，对1名正处级干部进行了通报批评;同时举一反三，组织相关职能部门组成两个督查组，对学校和三所附属医院的工作纪律和作风建设情况进行现场突击监督检查，对发现问题的单位和部门下达《纪检监察建议书》6份，督促立行立改。
四是实事求是处置省委巡视期间的信访问题线索，做到准确及时。
(七)加强自身建设
一是认真组织学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神和省委十届六次全会暨省委工作会议精神。组织全校纪检监察干部赴济源愚公移山干部学院开展集中培训。选派1人参加中国纪检监察学院综合业务培训班。选派4人参加省高校纪工委在纪检监察宣教基地组织的“两法”培训，期间在闭卷考试环节获得团体总分第五名的成绩受到表彰，派代表参加了学习交流心得评比，成绩名列前茅，并受到表彰。
二是筹备开好学校第三次党代会。积极配合做好学校第三次党代会的各项筹备工作，撰写了《纪委工作报告》。选举产生了中国共产党新乡医学院第三届纪律检查委员会。
三是开展廉政文化研究。积极开展学校2018年纪检监察重点调研课题招标工作，遴选优秀廉政文化研究课题4项。积极申报省纪委和省高校纪工委的重点调研课题项目。继续办好校报廉政专栏《荷园笔谈》，发表廉政评论9篇，其中《共产党员要锤炼斗争精神》一文获第三十五届河南新闻奖三等奖。编印校内纪检监察信息简报16期。
四是积极提升业务水平。认真组织全校专职纪检监察干部开展“两法”学习。组织开展业务知识培训，请学校法律界人士主讲了《法治社会距离宪法有多远》的专题讲座。参加省纪委案管室举办的案件统计工作培训班，及时完成案管软件的升级和数据报送工作。
在总结成绩的同时，也必须清醒认识到，全面从严治党永远在路上，反腐败斗争形势依然严峻复杂，绝不能有“差不多了，该松口气、歇歇脚”的想法。从信访举报和省委巡视组转交的问题线索情况看，仍有一些人不收敛不收手，滋生腐败的土壤尚未铲除，形式主义、官僚主义问题都不同程度存在，必须高度重视。学校纪检监察部门的执纪监督手段和方法不多，主动探索不够，制定了校内巡察制度，但是还处于筹备阶段，没有实质性的开展;落实“两个责任”“一岗双责”的压力传导不够，对三所附属医院尤其显著。对这些问题，我们必须尽快采取措施，认真加以解决。
二、扎实做好2019年工作任务
2019年学校纪检监察工作的总体要求是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的十九大精神，按照十九届中央纪委三次全会和十届省纪委四次全会的工作部署，坚决执行学校党委的决策部署，不忘初心、牢记使命，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，以党的政治建设为统领，协助党委推进全面从严治党，坚持纪严于法、纪在法前，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，推动学校纪检监察工作高质量发展，确保学校党委行政的重大决策部署贯彻落实到位，为建设特色鲜明的高水平医科大学提供坚强保障。
(一)强化党的创新理论武装，扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育
一是持之以恒学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想。把学习习近平总书记重要讲话指示批示精神作为首要的、长期的政治任务，不断深化对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神的理解把握、贯彻落实。
二是扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。紧扣主题主线，在学深悟透上持续发力，主动接受教育，改造主观世界，坚持我们党的初心使命、纪检监察部门的初心使命、党员个人许党报国的初心使命;健全长效机制，把教育成果转化为坚定理想信念、砥砺党性心性、忠诚履职尽责的思想自党和实际行动。
(二)以党的政治建设为统领，坚决破除形式主义、官僚主义
一是加强对党中央、省委和学校党委重大决策部署贯彻落实情况的监督检查。坚持党中央、省委和学校党委重大决策部署到哪里，监督检查就跟进到哪里，确保政令畅通、令行禁止。强化对践行“四个意识”，贯彻《党章》和其他党内法规，执行党的路线方针政策和决议情况的监督检查。对落实学校第三次党代会精神和学校年度工作会议精神情况开展监督检查，围绕学校中心工作，确保党委、行政重大决策部署落实到位。
二是严明党的政治纪律和政治规矩。增强政治敏锐性和政治鉴别力，坚决纠正上有政策、下有对策，有令不行、有禁不止行为，进一步针对“七个有之”，严肃查处政治上离心离德、思想上蜕化变质、组织上拉帮结派、行动上阳奉阴违等问题。加强对新形势下党内政治生活若干准则等法规制度执行情况的监督检查，进一步增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。
三是从坚持政治原则、严明政治纪律的高度，集中整治形式主义、官僚主义。紧盯对党中央重大决策部署不敬畏、不在乎、喊口号、装样子的错误表现，坚决反对口号喊得震天响、行动起来轻飘飘，遇事推诿扯皮等行为，严肃查处空泛表态、应景造势、敷衍塞责、出工不出力等突出问题。督促领导机关和领导干部首先要把自己摆进去，从自身抓起，带头查摆解决本单位、本人存在的形式主义、官僚主义问题。
四是压实管党治党政治责任。督促基层党组织和全体党员把对党忠诚、为党分忧、为党尽职、为民造福作为根本政治担当，做到步调一致、令行禁止，切实解决管党治党松软和基层党组织软弱涣散、战斗堡垒不强问题。纪委切实履行监督责任，制定纪委监督责任清单，强化监督检查和成果运用，充分发挥党委各部门作用，为学校全面从严治党工作提供强力政治保障。
五是监督做好省委巡视整改工作。提高政治站位，贯彻落实习近平总书记关于巡视工作重要思想，抓实巡视整改，认真做好巡视“后半篇文章”， 按照学校党委省委巡视整改方案，开展监督检查工作，坚决防治巡视整改中形式主义、官僚主义，充分彰显巡视监督严肃性和公信力。
(三)持续落实中央八项规定精神成果，坚持不懈改进作风。
一是建立贯彻中央八项规定精神长效机制。落实学校《贯彻落实中央八项规定实施细则精神的办法》，构建作风建设长效机制，不断巩固和拓展落实中央八项规定精神成果，把作风建设不断引向深入。
二是严防“四风”问题。密切关注“四风”隐形变异、改头换面等新动向，从严处理各种违纪行为。紧盯元旦春节、五一端午、中秋国庆、教师节、寒暑假等时间节点，督促各级领导干部带头落实中央八项规定及实施细则精神，切实发挥示范引领作用，把作风建设各项制度落到实处。
(四)监督执纪问责，聚焦主责主业，切实加强纪律建设。
一是切实抓好第一种形态的落实工作。认真落实学校《实践运用监督执纪“第一种形态”实施办法(试行)》，督促各级党组织在落实主体责任中用好“第一种形态”，深化谈话函询，体现党内政治生活的严肃性。
二是加强执纪问责力度。畅通信访举报和问题线索收集渠道，持续保持正风肃纪高压态势。加强对“三重一大”事项和招生录取、基建工程、物资采购、财务管理、科研经费、后勤服务、学术诚信等关键环节的监督。
三是积极推进校内巡察工作。以校内政治巡察为抓手，推进全面从严治党主体责任和监督责任的落实。
(五)扩大以案促改成果，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐。
一是深化以案促改工作。做好典型案例的收集、整理、筛选工作，建立案例库，用活身边案例，协助党委有针对性地开展以案促改工作。
二是进一步推动制度化常态化的落实。按照学校《关于推进以案促改工作制度化常态化的实施办法》，把以案促改工作开展情况列为巡察工作的重要内容，着力发现问题，督促整改，确保以案促改工作取得实效。
三是注重运用法治思维和法治方式防治腐败。形成内容科学、程序严密、配套完备、有效管用的反腐倡廉制度体系，全面提升制度建设水平。建立和完善考核、监督与奖惩相结合的长效机制，通过制度建设实现对权力的有效监督，真正把权力关进制度的笼子里。加强廉洁文化教育，落实学校全面从严治党工作会议精神，明确责任，传导压力，把全面从严治党工作与学校改革发展的各项工作有机结合，构建全面从严治党长效机制。
(六)强化自身建设，打造忠诚干净担当的“纪律部队”。
一是进一步推动“三转”落实到位。聚焦主责主业，持续深化“三转”，督促职能部门主动适应全面从严治党新形势新任务新要求，精确定位职能。
二是着力加强干部队伍建设。进一步牢固树立“四个意识”，认真贯彻落实习近平总书记关于纪检监察干部要做到“忠诚坚定、担当尽责、遵纪守法、清正廉洁”的重要指示精神，带头遵守和执行党规党纪，以更高的标准、更严的要求加强自身建设，在全校党员干部中树起严格自律的标杆。加强附属医院纪检监察干部队伍建设，从体制机制上切实加强附属医院纪检监察工作。
同志们，站位新时代，展望新征程，纪检监察工作使命光荣、任重道远。让我们更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，不忘初心、牢记使命，以永远在路上的坚韧和执着推进全面从严治党引向深入，为学校事业高速发展、为建成特色鲜明的高水平医科大学提供更加坚强的保证，以优异成绩庆祝中华人民共和国成立70周年!
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