民主生活会领导个人剖析范文(精选4篇)

在中国，除党和国家领导人外，省部级、地厅级、县厅级、乡处级及以上领导职务的干部统称为党和政府领导干部。 以下是为大家整理的关于民主生活会领导个人剖析的文章4篇 ,欢迎品鉴！

第一篇: 民主生活会领导个人剖析

　　根据市纪委、市委组织部《关于在创先争优活动中开好领导班子专题民主生活会的通知》(嘉市组[2020]33号)精神和统一部署，今天我们召开局领导班子民主生活会，围绕“贯彻落实《党员领导干部廉洁从政若干准则》切实加强领导干部作风建设”这个主题。

　　在认真学习的基础上，对照((廉洁准则》规定的52个“不准”和党政领导干部选拔任用工作四项监督制度，通过认真开展批评与自我批评，查找领导班子成员在思想作风建设、依法履职，特别是廉洁从政等方面存在的薄弱环节和突出问题，进一步提高领导班子围绕中心、服务大局的意识和科学发展、驾驭全局的能力。

　　在市委市政府和省局的正确领导下，以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，成功承办了浙江省第十四届运动会，创造了省运会“嘉兴模式”，嘉兴市代表团取得了金牌数、奖牌总数一总分均列全省第四的优异成绩，实现了市委市政府提出的“办会出彩、参赛出色”目标任务。

　　下面，我首先把一年来自己的思想、工作和廉洁自律情况作一简要汇报，同时分析自身存在的问题和不足。请各位给予批评指正。

　　一、思想工作情况

　　(一)注重勤学善思，努力提高履职服务能力一年来，以“争先创优”活动为载体，围绕“办好省运、体育创强、服务民生”主题实践活动，坚持以科学发展观为指导。

　　一是加强理论学习。深入学习“三个代表”、科学发展观等重要思想，深刻领会党的十七届四中、五中全会精神，认真学习大型综合型体育赛事运作，进一步理清思路、凝聚科学发展共识，自觉把工作放到党委、政府的大局中去谋划、去推动、去落实。

　　二是注重深入基层。先后深入市少体校、各县(市、区)体育局、省备战省运会集训地千湖等、在建体育场馆和比赛现场，看望慰问运动员和带队教练员，了解掌握备战、组队参赛情况，场馆建设进展和赛事筹备情况，及时协调解决遇到的困难问题。

　　三是重视实践思考。以筹备省运为主线，通过听技术专家的辅导，分专题开展研讨，撰写学习体会。与上海体院共同研究分析“嘉兴体育事业、体育产业发展现状”，为制定十二五体育事业、体育产业发展规划摸清现状。

　　(二)把握省运重点，实现“办会出彩、参赛出色”目标任务围绕“和谐省运、健康嘉兴”主题，创新办会理念，拓展办赛思路，提出让运动会回归体育本源酌理念，让老百姓成为省运会参与、展示的舞台、亮丽的风景，让人民群众分享体育发展成果、享受体育带来的健康和快乐。创造了节俭省运、低碳省运、全民省运、高效省运的省运会“嘉兴模式”，实现十四届省运会的精彩、热烈、和谐、圆满。

　　(三)把握客观规律，实现工作效益最大化

　　一是注重抓重点。重要的时间节点和重点活动，“省运浙江行”的策划安排、倒计时100天、30天等重要时间节点的活动。

　　二是注重抓争取。争取省体育局的支持;争取市委、市政府和市人大、市政协的重视支持，通过市领导视察、调研、检查、督查、批示、讲话。

　　三是注重抓结合。与全国文明城市创建、世博安保、全民健身日、“两新工程”建设结合。四是注重抓创新。创新了省运会历史上多项第一次(开幕式、火炬传递、省运浙江行、长三角体育休闲博览会、环杭州湾运动休闲论坛)。

　　(四)廉洁自律，切实加强班子队伍建设

　　一是抓班子，坚持民主集中制原则。按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，实行重大事项集体研究决定。坚持集体领导和个人分工负责相结合的原则，充分调动和发挥每个领导班子成员积极性，各司其责、团结协作、齐抓共管。坚持一切从工作和事业出发，注重发扬民主，集思广益，对涉及全局的重大决策时，认真听取班子成员的意见，更好地集中集体智慧和力量，推进了决策的科学化、民主化。

　　二是带队伍，坚持正确导向。注重年轻干部的锻炼培养和成长。注重加强干部在省运会重大活动中的砺炼，培养了一批体肓赛事、大型活动的组织策划、后勤保障等方面的优秀人才，特别是一大批年轻干部参与组织协调工作，各个方面都得到锻炼，奠定了人才基础。在干部的选拔使用上，严格按照干部使用条例的有关规定，任人唯贤，公开、公平、公正。

　　三是重自律，坚持廉洁从政。围绕廉洁省运，把为民、务实、清廉作为工作和生活准则，自觉用好权，维护党在人民群众中的形象。树立正确的人生观、世界观、权力观，严格遵守<廉政准则》和中纪委的有关规定，勤政为民，廉洁自律。按党风廉政建设责任制的要求，全面抓好局系统党风廉政建设工作，列入各级工作的重要议事日程，重视赛风赛纪反兴奋剂工作，确保了党风廉政建设责任制落到实处、省运会的圆满。

　　二、存在的问题

　　一是理论学习还有待进一步加强。由于平时忙于日常事务，无论在政治理论学习还是业务学习都不够深入全面、深入、系统，自学时间的安排不够充分，需要注重学习方法，提高学习实效，学以致用。

　　二是调研思考需要进一步注重。忙于筹办塔运会，对体育事业的发展规律的研究把握不够。随着后省运时代的到来，如何坚持以增强人民体质、提高全民族身体素质和生活质量为目标，高度重视并充分发挥体育在促进人的全面发展、促进经济社会发展中的重要作用，实现竞技体育、群众体育和体育产业协调发展，需要研究和思考。

　　三是领导艺术、工作方式方法需要进一步改进。作为主要负责人，在工作中如何抓重点、攻难点、创特色、并在一些领域取得突破，如何提升体育部门的形象、树立嘉兴体育的品牌，尚未有系统思考。在工作上有急躁情绪，需要加强个人修养。

　　三、今后的努力方向

　　2021年进入后省运时代，是十二五起步之年，振奋精神，开拓创新，紧紧依靠局班子成员，团结带领全体人员，进一步巩固拓展省运成果，充分发挥体育在促进人的全面发展、促进经济社会发展中的重要作用。

　　一是要加强学习。进一步深入学习科学发展观，要带头学，真正做到学以致用，不断提高理论水平和驾驭领导工作的能力，推动各项工作上新水平。

　　二是要振作精神。要以只争朝夕，争创一流，努力营造不甘落后、你追我赶的良好氛围。

　　三是要精诚团结。以诚相待，团结协调，相互信任，相互理解，相互支持。四是要加强党性修养。进一步加强廉洁自律，严格执行廉洁自律的有关规定，勤政为民，干净干事。

第二篇: 民主生活会领导个人剖析

　　近段时间以来，按照铁路局车务段党委的要求，我认真学习《党章》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，进一步提高了政治思想觉悟，强化了党性修养，牢固树立了执政为民、服务群众的意识。对照“两学一做”学习教育要求，结合自身工作和思想实际，我进行深刻的自我反思，现进行如下党性分析。

　　一、存在的问题

　　1、政治敏锐性不高，创新意识不强。

　　作为咸宁车站的站长，我能够坚决拥护党的路线、方针、政策，与中央和党组织保持高度的一致，牢固树立了正确的人生观、价值观、权力观、地位观和政绩观。但对一些政策的精神实质把握不够细致，对工作中出现的一些新问题、新矛盾缺乏系统的研究，政治敏锐性不高，对于单位职工中出现的一些新问题、新动向和不良苗头掌握信息滞后等。工作中埋头实务的时候多，思考的时候少;执行任务的时候多，创造性地开展工作的时候少;运用常规性思路解决问题的时候多，创新的点子少;倾听群众意见的时候多，采纳合理化建议的时候少。

　　2、作风不够扎实，服务意识有待加强。

　　能够牢牢把握勤政廉政的大方向，能够严守党的廉政纪律，能够严格约束亲人、家人和身边工作人员遵纪守法，在工作中能够做到恪尽职守，清清白白做人，干干净净做事，筑牢了反腐倡廉的思想防线，但是领导作风和工作作风都存在一定问题：一是注重全局性的工作多些，对班子成员分管工作督促少;二是作风不够细致，现场调查研究较少。虽然能够走进职工了解情况，但与职工当面沟通的次数不够多，掌握到的信息也不够全面细致，有些问题、有些时候习惯于听取工作人员的汇报，然后再研究处理意见。这种“滞后性的服务”说明未经常性开展现场调查，未及时发现矛盾，提前采取措施解决。今后亦将带头深入现场，提前发现问题，提前出台措施预防，尽量将服务关口迁移。

　　3、管理不够精细，能力有待进一步提高。

　　在管理上，一是侧重于目标管理，制定各个阶段的目标，要求分管的同志认真完成任务。二是侧重于制度管理，通过建立健全各个部门等制度进行日常管理。三是侧重于考核管理，结合预定目标与考核制度进行综合评价和奖惩。三种管理模式都停留在宏观层面，缺乏精细管理举措。对重要岗位干部管理严格，教育和监督能够到位;但对一线干部职工管理存在一定的疏漏，思想引导不到到位，关心不够，支持力度不够。对业务管理不够精细，个别环节没有照顾到，职工还有不满意的地方。

　　二、产生问题的根源

　　出现重重的根源在于以下两个方面：

　　一是党性修养存在一定差距，由于缺乏创新意识和新点子、新办法，对党的政策的落实力度不够，未能做到面面俱到，未能以到位的服务让所有干部和群众满意;

　　二是政策理论水平不高，用马克思主义观点和方法解决实际问题的能力不高，用科学发展观统筹工作的能力不足，行政管理能力有待于进一步加强。

　　三、整改措施

　　1、加强学习，进一步提高政治思想水平

　　要高度重视党性修养和政治理论学习。首先要继续深入学习党章，认真研读党的基本理论和基本政策，进一步明确党员干部的义务，细致地把握政策的精神实质，增强责任意识和使命意识，不断提高政策理论水平和行政管理能力。

　　对党的政策不能简单地停留在传达、执行层面，要深入分析上级出台政策的背景、目标和意义，并结合车站实际情况，制定细致的、操作性强措施，将宏观政策转换成可行性举措，并落实到位;对党的理论不能停留在认知层面，关键要学会用辩证唯物主义和历史唯物主义观点分析问题，用全面、协调、可持续发展的思路和要求解决问题，提高工作创新能力;工作中出现的新矛盾、新问题以及职工的新要求，要注重研究，积极提出对策并向上级提出建议;要通过学习提高政治敏锐性，对职工中出现的新动向及时掌握，提前出台措施，解决问题。

　　2、深入基层，进一步改进工作作风。

　　注重深入基层社区调查研究，倾听群众的呼声，掌握群众的要求，增加与基层单位和群众当面沟通的次数，做到提前发现问题，及时协调处理，有效预防和化解矛盾，促进社会和谐，改变“先听汇报再调查研究后出台措施”，提高服务的前置性和措施的前瞻性。

　　要经常召开分析会，了解一线党员干部思想动态，加强思想教育，提高队伍的服务意识，并且充分发扬民主，认真听取基层干部职工的意见，积极采纳合理化建议，发挥每个干部职工的聪明才智，群策群力进行管理创新，进一步增强自身的工作能力。要带头服务好机关干部职工的学习、工作与生活，不断改善后勤服务环境和服务质量;要坚持以人为本的管理理念，经常性地与车站干部和一线职工交流，及时了解干部职工的生活工作需要，帮助解决实际难题，避免对干部队伍重管理、轻服务的现象出现。要增强大局意识，为促进车站各项事业全面协调发展尽心尽力。

　　3、精细管理，力争创造优异的成绩。

　　一要加强对干部职工队伍实行精细管理，提高服务水平，一方面要抓好一线工作人员的管理与教育，特别强调落实基层人员的岗位责任，确保方针政策落实到位;另一方面要加强监督与检查，经常地开展检查评比活动，将广大群众满意不满意、高兴不高兴作为评价工作成败的标准，不断提升队伍素质与形象。

　　二要抓好窗口的服务质量，进一步优化服务流程，改善服务环境，建立健全窗口服务细则，实行首问负责制、亲情服务制等，强化工作人员责任心，缩短办事时间，提高办事效率，提高人民群众的满意度。

　　三要重视对生活困难家庭的帮扶工作，针对不同情况，细化帮扶措施，让困难家庭能够得到基本的生活保障。总之，工作中强化精细管理意识，贯穿精细管理的思想，以优质到位的服务，力争创造优异的成绩。

　　以上对照检查分析了自己存在的主要问题，需要在今后的实际工作中进一步改进，请各位领导批评监督。

第三篇: 民主生活会领导个人剖析

　　根据外语学院党总支部和第四党支部关于召开民主生活会的通知要求，我认真学习近平总书记新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，学习了习近平总书记的重要讲话精神，结合自己的实际，积极分析，明确了整顿具体措施。现将检查情况报告如下。
　　一、个人事项说明。
　　1.个人信仰。
　　没有信仰宗教，封建迷信。本人XX年入党，也是老党员，更是无神论者。关于宗教问题，由于英语专业的需要，在说明中西方文化知识背景时有所理解和研究，但不相信宗教，封建迷信活动更不接触，同时反对亲戚朋友参加。
　　2.个人生活圈方面。
　　组织和卡片朋友圈、球朋友圈、酒局圈、校友圈等不存在。我的工作和生活基本上是两点一线，上学，下班回家。业馀时间，我不打扑克，不打球，不存在扑克圈和球友圈，不喝酒。不工作的时候喜欢研究美食，同时也在学习如何教育孩子和学生。
　　3.干部的工作方面。
　　没有漏气、说话、打招呼的情况。我平时只关注工作，不太了解业务以外的事情，也不打算换工作，也不打招呼。
　　4.在主题的题目中。
　　没有违反规定热衷于问题的标题。本人没有这方面的能力和兴趣，没有这种现象。
　　二、有问题。
　　1.学习对自己的要求不严格。理论学习的系统性不足，上司要求学习更多，不要求学习更少，有实用主义现象的学习缺乏钻研精神，目的性不强，重点精读少，对政治理论的实质性精神理解不深刻的学习和用途不牢固。
　　2.廉洁自律，但对政治生态的理解不深。在工作和生活中，可以树立廉洁自律的意识，坚持自重、自省、自警、自励，保持健康的生活情趣和精神追求你，但在大量整治政治生态的意识还不够。在一些意见建议的反馈中，对政治生态的不良现象和批判的认识还不全面，不能从理论上分析根源，有时有模糊的认识。
　　三、整改措施。
　　1.加强理论学习，不断提高自己的修养。在政治理论学习中，特别是在十九大精神和新思想的学习中，要真正学习，不要一知半解，不要一知半解。要把学到的理论运用到实践中，在指导实践上下功夫，不断提高理论学习的效果，实现理论与实践的统一。
　　2.保持清洁、廉洁、防腐、防变化，创造清气正的政治生态。始终以党章严格要求自己，进一步规范自己的党员行为，自觉地与各种腐败现象作斗争。感情上把握原则，行动上把握节制，生活上把握小节，政治上冷静，经济上清晰，生活上清白，保护自己的精神家园。自觉接受党组织和群众监督，以实际行动维护党纪的权威性和严肃性，树立良好的党员形象，做好学生示范。

第四篇: 民主生活会领导个人剖析

　　按照北航校党委及梅山党工委关于召开党员领导干部民主生活会的有关要求，结合中央十九届五中全会及省委、市委、区委全会精神，通过对“周二夜学”、专题党课、主题党日等活动的学习参与体会，针对自己一年来的思想、工作、学习、生活等方面存在的问题和不足进行了认真的剖析。现将汇报如下，恳请领导和同志们予以批评指正。

　　一、存在的不足

　　一是理想信念理解不深。主要体现在朴素感情多，深刻理解少。对党忠诚，满足于服从党的领导，落实党的指示，完成上级交代的任务，并没有更多思考共产主义理想信念和全心全意为人民服务的宗旨，对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想的精神实质学习理解不深，理想信念停留在朴素的、原始的层面上，导致宗旨意识不强。

　　二是理论学习不够深入。作为一名党员干部，能够坚持不断加强对理论知识的学习，无论是集体学习还是自学，都能认真记笔记，撰写心得体会。但在理解上却不够深入，主要表现在缺乏学习的积极性和主动性，往往用什么才去学什么，没有真正坐下来、沉下去，深钻细研，系统领会。在理论联系实际上研究的不深不透，往往在实际工作中生搬硬套，没有很好结合工作实际，解决突出问题。

　　三是工作作风有待改进。在实际工作中，能够在完成上级安排的工作上动脑筋、想办法，力争保质保量完成工作，但缺乏创新精神。从当前党风廉政建设工作的需要看，创新意识不强，思路不宽，满足于上传下达的传统工作方法及思路，以完成上级文件指示要求为全部目标，对深化新形势下党风廉政教育的新思路、新载体开拓创新欠缺，存在求稳妥的保守观念，影响了党风廉政工作的应有效果。

　　四是执纪守纪失之于松。就目前研究院执纪管理较为宽松，重教育、轻惩处问题比较突出。同时作为纪检委员，身处反腐前沿，必须严格要求自己，自觉遵守廉洁自律各项规定，自己虽然能够坚持原则，自觉抵制腐朽思想的侵蚀，但在工作和生活的一些细节中也要感染身边的人，严于执纪守法。

　　二、产生问题的原因

　　针对查摆的上述问题，通过领导和同志们的谈心帮助，经过个人认真反思，产生问题的原因主要有以下三点：

　　一是理论学习重视不够。对学习领会党的基本理论、党的十九届二中、三中、四中、五中全会精神及习总书记新时代中国特色社会主义思想的重要性、紧迫性认识不够深，没有正确处理好工作和学习的关系，在坚持理论联系实际的学风上下的功夫不深，存在重实践、轻理论倾向。

　　二是业务工作创新不强。业务工作上措施不够，力度不大，开拓意识不强，缺乏有效的竞争手段。

　　三是党性修养标准不高。没有做到时时处处摆正个人与组织、局部与全局的关系，身为纪检委员更应注重小节，时刻做到自重、自警、自省，才能杜绝问题的产生。

　　三、今后改进措施与努力方向

　　针对自己存在的上述问题,下一步，我将努力做到以下几点：

　　一是加强学习，提高理论水平。要把马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想的学习，作为武装和提高自己的首要任务，要真正静下心来，坐得住、学得进，联系实际，勤于思考。要增强运用理论知识分析处理问题的自觉性，主动在工作实践中接受锻炼和考验，以提高自身的科学决策水平和组织协调能力。

　　二是求真务实，强化作风建设。要善于发现问题，勇于纠正错误，大胆而不敷衍地开展批评与自我批评。要经常深入群众进行检查调研，积极研究探索行之有效的监督措施，不断转变工作方法，加大监督力度，提高教育效果。

　　三是勇于担当，严格秉公执纪。在工作中认真负责，迎难而上，以严肃的态度、严格的标准、严明的纪律做到监察实打实，以“无处不在”的监督，减少监督盲区和漏洞。

　　四是身体力行，坚持开拓进取。按照与时俱进的要求，创新性地开展工作。要针对当前研究院面临的新情况、新问题，勇于创新廉政教育的新形式，注意解决新问题，积累新经验，在实践中增长知识、增加才干，以提高研究院党风廉政建设工作水平。

　　五是廉洁自律，打铁先要自身硬。身为纪检委员，要以更高的标准严格执行廉洁从政各项规定，加强党性修养，心存敬畏、行有所指。强化内在定力，事事不离原则，处处不逾规矩，真正做到清醒任职、清正履职。

民主生活会领导个人剖析范文(精选4篇)

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