党支部书记抓党建工作述职报告【12篇】

党支部：是党组织开展工作的基本单位，是党的一切工作和战斗力的基础，是团结群众的核心，是教育党员的学校，是战胜困难的堡垒，在社会基层发挥着核心作用。 以下是为大家整理的关于党支部书记抓党建工作述职报告的文章12篇 ,欢迎品鉴！

第一篇: 党支部书记抓党建工作述职报告

　　2020年，在区委组织部的正确领导下，本人严格履行党建“第一责任人”职责，现就基层党建工作述职如下：

　　一、主要工作

　　(一)鼎力而为，全面助力疫情防控。在抗击新型冠状病毒感染的肺炎疫情这场看不见硝烟的战争中，X社工积极动员，主动参与，“上+下”结合，科学有序参与疫情防控工作，充分展示家国情怀和社会担当，为打赢疫情防控阻击战贡献力量。一是戮力同心，积极响应。面对疫情，积极响应党委政府的号召，密切关注、收集官方信息，通过向社会工作者发出倡议、整理社会工作者参与新型冠状病毒疫情防控工作行动指引、鼓励社会工作者向一线防控捐款捐物等行动，为做好疫情防控加入一剂强心剂。二是发挥专长，助力防控。疫情防控需要具有医学、心理、应急救援等专业技能的社工参与卫生防疫、心理咨询、救助救护等专业领域。X社工发挥专业优势，为社区居民和有需要的群体提供心理咨询、慰问关爱等服务，尽自己所能助力疫情防控。三是科普宣传，消除恐慌。充分利用微信公众号、微信工作群、实地上门等方式，发布疫情防控科普知识，配合政府部门做好对社会公众的防控宣传和心理疏导，帮助公众消除恐慌心理，提高群众对于政府防疫部署的知晓度，增强群众对于打赢疫情阻击战的信心。

　　(二)模范带头，规范党员教育管理。一是发挥党员带头作用。在2020年日常工作中，坚持党组织对社会组织工作的领导地位，明确了工作中的分工，认真执行社会组织党建工作的开展，在2020年全年工作中，在X市阳光社会工作服务中心党支部全体成员的努力下，被市级媒体宣传报道X次，开展大型爱心活动X场，拓展服务项目X个，极大的丰富社会组织党建工作。二是坚持党员培训。根据自身党支部的情况，发挥党员模范带头作用，提升党员自身修养，2020年组织党员培训X场，组织志愿服务活动X次。在对荣康医院的服务项目中，充分发挥党支部的引领作用，圆满完成复退军人精神病患者的治疗和康复任务，受到院方和患者家属的一致好评。在组织的教育下，在职职工X人向党支部递交入党申请书，为组织注入了新的活力。三是规范党员服务。在2020年工作中，发挥党员积极性的同时，针对服务中出现的弊端，党支部及时组织总结会，反思在服务中出现的问题，例如在“社工学堂”中党员工作懈怠的情况、在日常服务中出现敬语使用不当的问题，在会中，党员同志积极发言，纠正服务弊端X余处，制定工作服务细则X份。在工作中，党支部不仅善于发现缺点，还能够及时商讨对策，并且发挥群策群力的优势，积极进行改正。

　　(三)精细服务，提升支部服务质量。一是创新便民服务机制。2020年X市阳光社会工作服务中心党支部相继推出微信服务、公众号服务、社工学堂等便民服务。全年服务人次多大X余人次，社工学堂稳定服务青少年X余人，公众号增粉X余人次，扩大社会组织党支部的影响力。支部还积极建立微信群，长期和服务对象进行沟通交流，扩大公益成果，推动洛龙区社会工作的发展，凝聚更多的公益力量。二是探索实践项目化党建。以X市阳光社会工作服务中心党支部为领导核心，通过加强和驻区单位、项目服务人员之间的沟通交流，提升社会组织党支部的党建能力、管理能力、发展能力。2020年，X市阳光社会工作服务中心开展三个项目党建工作，积极与服务驻地党支部联系，共同推进党支部工作，在项目驻地联合驻地党支部开展活动X场，在项目驻地中取得良好的反响，同时为之后的社会工作开展进行了良好的铺垫，达到了党建与工作相结合，服务加党建的良好方法。

　　(四)求实创新，提升党建服务水平。一是施行党建精细化管理。X阳光社会工作服务中心党支部积极向外发展，虚心请教中侨绿城党群社区服务中心、英才党群社区服务中心，学习社会组织党建工作的开展与管理，逐步实行党建精细化管理，党员虽少，五脏俱全，从宣传上、服务上、组织上逐步进行严格要求，逐步提升组织内党员自身素质，形成互相学习、争优争先的良好氛围。二是“互联网+党建”新模式打造党建工作新平台。依托微信群、公众号、机构官网，积极组织党员学习十九届系列全会精神，并写相关思想汇报，号召更多的群众学习习近平新时代中国特色社会主义思想，逐步运用“互联网+智慧党建”思想，打造社会组织党建新的工作平台。三是“三社联动”建设初见成效。通过创新服务群众工作载体，积极加入社区，共同参与便民服务活动。2020年X月，阳光社会工作服务中心成立，在社区党建指导员帮助下组织开展支部党员大会X次，党课专题学习十九届五中全会精神X次，机构职工向党组织递交入党申请书X人，其中培养发展为入党积极分子X人，党支部“社工学堂”开展各类特色活动X次，参与居民X余人次。

　　(五)发挥优势，拓展社会工作项目。2020年，X市阳光社会工作服务中心党支部服务的项目有：X低保调研、X疗养院社工项目、X医院社工项目、X社区四点半学堂项目、读写障碍项目等，积极链接社会资源，获得政府的大力支持，从军休X所到X社会组织孵化中心，再到X党群社区服务中心，阳光党支部在每一处项目，为不同年龄不同需求的居民提供各类专业社工服务。在支部成立的一年中，被X日报报道X次，党建图片被多次使用，被市级媒体采访报道X次。并且，在中侨绿城社区党委的领导下，以党支部为核心，积极将公益力量汇聚到人民群众中最需要的地方中去，发挥党员自身的优势，将党建理论知识逐步融入到公益服务中去，积极探索社会组织党支部的发展方法，为2021年支部发展打下坚实基础。

　　二、存在的主要问题及原因

　　(一)X市阳光社会工作服务中心党支部领导核心地位还不够突出。2021年是建党100周年，也是实施“十四五”规划开局之年。机构在服务开展、公益建设、志愿者服务等各项事务中承担了巨大的压力，机构人员疲于工作，抓党建工作精力不够。党组织活动也经常以工作为目的，比如举办各种大型活动、与驻地联合开展各项服务等，导致党组织凝聚力不强。

　　(二)基层党支部组织生活制度落实不严。一是思想认识不高。党支部班子成员还存在“党务工作谈起来重要、抓起来次要、忙起来不要”的情况，在工作中习惯于被动等待上级安排部署，弱化了党支部集体抓大事、议大事的能力。比如在入驻新的项目地，工作繁忙的时候，党支部在落实组织生活制度时没有长期计划，也没有短期安排，依赖于召开党小组会和支委会搞临时动议的情况较多。二是参与意识不高。比如部分党员没有正确认识到开展组织生活的重要意义，认为社会组织与社区或者单位不一样，在社会组织中学习就是传达上级文件精神、读读报纸和各类刊物，把参加组织生活当成一种额外负担被动应对。

　　(三)发展新党员工作落实不够。2020年党支部接受入党申请书X分，其中培养发展为入党积极分子X人，而社会工作服务机构目前面临的很大问题是人员流动性大，党员不稳定问题突出，需要着力发展新党员工，并且需要积极思考，如何稳定党员，壮大党支部队伍。

　　(四)新生党组织，党建工作推进滞后。2020年X市阳光社会工作服务中心党支部初成立，很多规章制度并不完善，并且人员流动性问题，对于全年的党支部会议、党员组织生活会、党员思想汇报等工作的开展存在缺陷。

　　原因分析：一是主观认识不够深刻，党委对“党要管党、从严治党”的认识不到位，主体责任意识有所淡化，对基层党组织的领导核心作用重视不够。二是思想认识不到位，对落实组织生活制度认识不足，只为了完成一般性的工作任务去组织安排活动，缺乏针对性的探索和研究。三是重稳妥轻创新，在工作中不善于运用新的管理方法来解决实际问题，加之党支部党员人数少，党员队伍年龄老化，支部建设缺少活力。四是重形式轻落实，比如在支部建设方面说的多落实的少，活动安排、工作部署记录的多实际做的少。

　　三、下步工作思路和主要措施

　　(一)坚持贯彻落实“X党建计划”全面进步年文件精神。一是持续加强基层党支部建设，坚持从严治党主体责任，严格落实党支部组织生活七项制度，严格落实“三会一课”等基本制度。2021年持续开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，确保支部党员年内实现轮训X遍。二是提升党员发展质量，严格落实“双推双评三全程”制度，成熟一个，发展一个，优先从稳定的员工群体中培养发展新党员。三是深入探索项目驻地联合党建工作的开展方法，为社会组织党建工作探索出新的思路、新的方法。

　　(二)创新特色载体，打造党建服务品牌。2021年X市阳光社会工作服务中心党支部将针对服务跟随项目走的特点，充分发挥项目驻地党组织的“红色”引领作用，将提升服务对象满意度作为基层服务型党组织的重点工作，联合项目驻地周边资源和党建资源共同积极服务项目受众群体，打造群众满意的社工服务。邀请社区党委将进一步引导党支部开展党员争先活动，以“党员先锋岗，党员挂牌服务”为主要内容，根据党员参加链接公益资源、服务满意度、遵纪守法等方面进行党支部内党员的评先，进行优秀档次评定，切实提高党员工作的积极性和主动性，以党建带动机构管理概念和服务水平的全面提升。

　　总之，在2021年的工作中，我将进一步高标准严格要求自己，在上级有关部门的正确领导下，不断加强自身的修养和学习，履行好支部书记的职责，更好的带领社会组织为群众办好事、解难事，努力推动基层党建工作再上新台阶。

第二篇: 党支部书记抓党建工作述职报告

　　尊敬的各位领导：

　　大家好！我是xx镇xx村的支部书记兼村委主任xxx，作为我支部抓党建工作的第一责任人，下面我将自己一年来抓党建工作、履行职责的情况进行一个简要的汇报：一年来，我围绕抓党建、促发展、惠民生、保和谐的主线，主要从以下几个方面开展工作：

　　一、抓自身建设，切实提高认识，工作责任感不断增强。

　　打铁还需自身硬，抓好支部党建工作，关键在支部书记、基础在支部班子自身建设。从去年以来，我把自身建设作为支部党建工作的基础性工程来抓。主要包含两方面内容，一是我自身的提升、二是班子整体的提高。一方面是作为支部书记，我要求自己必须在政策理论上先学一步、在党建实践上先干一步、在工作落实上先行一步，从我自身做起，不断强化党建工作责任心和重视程度。另一方面，在班子队伍建设上，我通过抓教育学习，先后组织班子进行了十九大、新党章等政策理论的学习，提高了班子整体理论素质。通过抓纪律，严明了班子会议纪律，增强了班子党性修养，极大的转变了班子成员的工作作风。通过抓业绩，结合两委成员年度工作目标、责任内容开展公开承诺、践诺、评诺活动，不断强化了班子执行力，确保了村内各类工作的推进。

　　二、抓队伍建设，深化管理，党建规范化显著改善

　　村级班子队伍、党员队伍是农村发展的核心所在，去年以来我主要围绕制度完善、能力提升、作用发挥几个方面抓党员队伍建设工作：以管理为载体，强化了党员队伍管理，一方面结合每位党员的工作特性、年龄结构，对支部xx位党员在带富示范、民情收集、村企服务等多个方面进行了设岗定责，确保了党员一人一岗有职有位。同时我支部还组织党员同志亮身份、亮岗位、亮承诺，主动的接受村内群众的监督，确保了党员一诺一行严格兑现。在此基础上，我们结合党员践诺情况，定期召开党员评定大会，邀请村民代表、群众代表参与评议工作确定党员。管理的深入推进，整体转变了党员同志的工作作风，增强了党员宗旨意识、责任意识、模范意识。同时，以管理为契机，我们还规范了党员个人信息、组织生活、学习培训、党日活动、领岗定责、民主议事等各类活动。以争星进位为载体，促使党员作用发挥。激发党员积极向上的内在动力。结合管理，支部对自身及党员存在的不足和需要改进的方向制定了相应的整改措施，确保了党员同志能够不断的突破创新，营造了人人争先进的良好氛围。

　　三、抓主题实践，丰富党建内容，活动成效上成果显著

　　今年，各类党建主题实践内容丰富、形式多样，搞好党建主题活动，能够促使我支部整体作风转变、能力提升、意识凝聚。我主要结合以下几个方面做了工作。一是开展十九大精神学习贯彻活动，促意识凝聚。今年，我将十九大的学习贯彻作为了年内党建工作的重中之重，主要抓好了支部的学习培训、交流讨论等活动，同时把重点放在了十九大精神的贯彻方面，立足村情、镇情。根据十九大精神和党委关于五镇建设战略部署，结合xx村的实际，进一步明晰了xx村在未来几年内发展的新要求，凝聚了村内党员、代表发展共识。二是开展学、守、转活动，促作风转变。在学党章、守纪律、转作风专题教育月活动中。我坚持围绕中心、坚决走群众路线、分环节、分步骤完成了各项规定动作和自选动作。经过全员学习、问题查摆、整改落实三个阶段，实现了新党章深入人心、纪律进一步加强、作风进一步优化、党性进一步巩固的既定目标。三是开展领头雁延伸培训活动，促能力提升。由两委班子成员带头，将培训范围扩大到全体党员、村民代表。采取理论学习集体学、分组讨论集中学、专题报告辅导学等多种形式，做到人人有心得、学习有记录、成效有保障，通过学习，支部整体理论素质、业务能力、议事能力、分析能力都得到了显著的增强。

　　四、抓中心工作，优先民生改善，提升党建成果转化水平

　　加快党建成果转化，促使村内民生改善、经济发展是我支部党建工作的着力点、支撑点。今年，我根据村内实际，把解决一批难点问题、推进一批重点工程、确定一项发展项目作为突破口，开展了以下几项工作。一是加快村内服务类第三产业的发展。推动村内在餐饮、零售、娱乐、商贸等多个方面引资新上项目，把服务类第三产业的发展作为我村经济提速、产业提升的又一个新的极点；二是扎实做好xx二期工程。投入xx余万元，在xx小区的基础上，集中修建x栋住宅楼。目前工程主体正在施工过程中。三是实施好集中修建车库工程。该项工程共投入xx余万元，集中修建了车库xx余座，切实规范小区车辆停放的管理。目前车库的主体工程已经完工。三是集中力量谋划好环村道路的铺设。为了分流村内大型运输车辆的通过，我们计划接通村内至镇外环的道路，该项工程预计投入xx余万元，目前已经完成了道路划线等前期工作。四是不断强化服务类设施的投入力度。今年我村先后完成了新建幼儿园的提升工作，增添了教学器材、娱乐器材，美化了幼儿园外墙，极大的充实了幼儿园的软件配置。在此基础上，我们还完成好了便民超市的招商引资工作，促使村内各类设施能顾更好的服务于群众。以上是我一年来抓党建工作的主要情况，不妥之处还请各类领导给予批评，今后，我将继续保持工作激情，在鼓干劲、再创佳绩，以更加坚定的信心，更加扎实的工作，以党建工作的新成效，助推发展、为xx村的转型跨越提供坚强的组织保障。

第三篇: 党支部书记抓党建工作述职报告

　　刚刚过去的20__年，是全市国税系统党员干部攻坚克难、共创辉煌的一年。一年来，在市委、市直工委和省局党组的正确领导下，我认真履行党建第一责任人的职责，带领其他班子成员和全市国税系统广大党员干部，加强党的建设，充分发挥党员的先锋模范带头作用，不但使得党建工作卓有成效的开展，还推动了以组织收入为中心的税收工作又好又快地发展。

　　下面，我从四个方面进行述职，请领导和同志们评议。

　　一、抓党建促税收，组织收入增幅增速全省第一

　　多年来的工作实践，使我认识到税收工作最终要靠基层党组织去组织实施，税收收入要靠广大党员带头工作去落实，搞好业务工作必须加强基层党组织建设。

　　面对年初收入任务大幅提升和后金融危机带来的困难和压力，我们注重发挥基层党组织先锋模范和坚强堡垒的优势，加强税收分析预测，强化税源管理，科学分解任务，加大稽查力度，全局上下汇聚成强大的组织收入合力，千方百计确保完成全年税收任务。经过全市国税干部的艰辛努力，全年全市完成国税收入189.74亿元(不含海关代征)，比上年同期增收42.37亿元，增长28.75%，占省局分配任务的113.89%。完成政府口径税收收入171.76亿元，比上年同期增收33.29亿元，占市政府核定任务的109.75%，税收增幅增量居全省第一，圆满完成了市委、市政府和省局下达的收入任务，为“十一五”计划收官之年交上了一份出色的答卷。

　　二、多措并举，开展创先争优活动富有成效

　　创先争优活动，是新形势下加强党的建设的重要内容，是切实推动税收工作又好又快发展的强力引擎。正是基于这样的认识，我们始终把创先争优活动作为一项政治任务来抓，制定措施，抓好落实，确保此项活动开展的有声有色又富有成效。

　　首先，强大的组织。专门召开动员会，成立了由一把手为组长、其他党组成员为副组长、相关科室负责人为成员的创先争优活动领导小组，领导小组下设办公室，并配备了政治素质高、工作能力强的党员干部，负责领导小组办公室工作。

　　其次，多样的活动。制定了《2010年政治理论学习计划》、《学习型党织实施方案》，开展了读一本好书，写一篇心得，收看一次读书节目，参与一项主题活动，组织了机关优秀党员到革命圣地西柏坡进行了“创先争优，为党旗添光彩”主题党日教育，举办了创先争优活动专题讲座，使得全体党员干部进一步统一了思想，增强了争创意识。

　　第三，深入的大讨论。以“五个好”先进基层党组织、争当“五个模范”优秀共产党员为着力点，开展了“对照先进差什么、立足岗位干什么、学赶先进怎么做”大讨论活动，对自身工作进行梳理，比照先进典型，对照工作标准，发现自身问题，查找存在差距，明确努力方向，制定跟进、赶超的具体措施。

　　第四，丰富的载体。7月初，我们以“领导班子好、政治更坚定，党员队伍好，作风更扎实;工作机制好，制度更完善;工作业绩好，作用更明显;群众反映好，服务更到位”等六个主题，制作了创先争优活动展牌。开辟了“创先争优”专题网页，对活动的动态、经验、做法及时进行宣传。举行了“创先争优大家谈”征文活动，共收到征文130多篇。“七一”前夕，评选出先进基层党组织1个，优秀共产党员31名，优秀党务干部4名，大大地激发了全体党员干部的工作热情。

　　第五，亮出党的旗帜。各支部采取多种形式，组织党员干部系统学习了十七届五中全会报告、党章和基层党组织工作条例。建立了党组织为主导、党员积极投入、吸纳群众参与、党群互动的党组织活动新方式，实行党务公开制度，让广大党员和群众及时了解党组织活动情况。开设了网上“征纳互动”板块，随时为纳税人答疑解惑。开展了佩戴党徽活动，各支部都举行了佩戴党徽仪式,并在党旗前宣誓,重温入党誓词。

　　第六，全面对标，夺旗争星。制订了沧州市国税局开展“认责承诺”及“全面对标、夺旗争星”活动实施方案，基层党组织、党小组、党员分别填写承诺书及对标标书，具体查找税种管理、信息管税、纳税服务、执法责任、税务稽查、信息化建设、干部队伍建设、精神文明建设、基层规范化管理、文化建设、干部培训、党风廉政建设、行政问责、党建工作、老干部工作、政务服务水平等方面的差距和不足，并明确了整改措施。我局创先争优工作的经验做法被《河北国税》、《沧州日报》、《沧州机关建设》刊发，并在全省国税系统创先争优活动座谈会上做了典型发言。

　　三、双向量化，党建目标责任制落实到位

　　国税部门的党建工作，既要遵循党建工作的普遍规律，更要突出国税部门的行业特点。在实践中，我们找准二者的最佳结合点，探索并逐步完善责任明确、量化到人的党建目标管理责任制体系，使党建工作向规范化、制度化方面迈进。

　　一是党建目标，双项量化。即党建公共目标包括政治业务学习、党组织建设、机关作风建设和文明创建、遵纪守法、基础工作等9个方面的内容，党建单项目标部分包括各科室提供的考核指标125个具体项目，每项指标都明确数量要求、质量标准和评分细则，使得党务工作与税收工作的有机结合，促进了二者的互融共进。

　　二是领导责任，层层分解。每年年初，各级党组织按照党建目标明确分工，细化工作责任，建立了书记亲自抓、副书记具体抓、支委分工抓的责任体系，做到了一级抓一级，层层抓落实。

　　三是典型引路，以点带面。我们将运河、新华两个区局党总支作为党建目标责任制管理试点单位，通过组织学习、交流，使基层党组织从他们规范化的管理制度、严谨的工作秩序、详实的档案资料、严格的考核奖惩中了解了党建目标责任的作用，推动了基层党建目标责任管理再上新台阶。

　　四是严格考核，激发动力。我们实行了党务、业务工作一同考核、一同奖惩的办法，将考核结果与先进评比、干部提拔“双挂钩”：即年度先进党组织、优秀党务工作者推选名单，必须从党建工作达标单位中产生;对认真履行党组织工作职责且所在单位党建工作达标的党务干部，在同等条件下优先考虑提拔使用。通过以上举措，提高了各单位认真做好党建工作的积极性和主动性，形成了人人关心、参与落实党建目标责任制的良好局面。我局被市委、市直工委、市工会评为“省级文明单位”“党建工作优秀单位”及“先进基层党组织”“全省模范职工之家”等多项荣誉称号。

　　四、率先垂范，廉政建设进一步深化

　　廉政建设是党的建设的生命线，党的威信高不高，关键是看党员的觉悟和素质，作为局长，我始终牢记“正人先正己”的格言，努力提高自身的素质和能力，不敢有丝毫懈怠。

　　一是加强党性修养。党性，是一个党员立足的基石，是党的性质的集中体现。作风问题说到底是党性问题，党性强，作风自然过硬。作为沧州国税的带头人，我率先垂范，做好表率，不断提升自身党性修养，提高思想政治素质，保持良好的道德风尚。

　　二是注重理论学习。理论学习是领导干部的立身之本，成事之基。我把学习看成是一种政治责任，一种思想境界，一种精神追求，始终将其视为大事来抓，不断提高自身的政治素质和理论素养。

　　三是维护班子团结。团结是事业发展的根基，我作为党组书记，深知“众人拾柴火焰高”的道理，在工作中，始终坚持以事业为重，以团结为重，充分发扬民主。讨论问题时有主见但不主观，作决策时果断但不独断，抓工作时统揽但不包揽，充分尊重、信任各位班子成员，大胆放权，充分调动了大家的积极性、主动性。

　　回顾20__年的党建工作，虽然取得了一定成绩，但仍存在一些问题和不足。比如，在履行党建第一责任人职责方面力度还不够;有的党员干部思想解放还不够，创新思路和举措还不够等。新的一年里，我局党组将在市委、市直工委和省局党组的正确领导下，充分履行管党职责，总结经验，取长补短，努力把党建工作提高到一个新水平，不断开创沧州国税事业的新局面,向建党95周年献礼。

第四篇: 党支部书记抓党建工作述职报告

尊敬的各位领导、同志们：
大家好!现将2018年一年来我的工作情况作以下汇报，不到之处敬请同志们批评指正。
一、 履行职责情况
二支部现有正式党员19名，预备党员1人，设党小组2个。作为基层党支部书记，我的工作职责就是使学校二支部工作能与时俱进，让二支部的党员在教学管理和学生管理方面带动师生凝心聚力，使学校的工作能更富成效。
接下来我谈谈履行职责的情况：
1.强化支部规范化建设，坚持落实三会一课制度。作为支部书记，对支部的党建工作精心组织，做到有计划、有检查、有总结。认真落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等制度，抓好党员的教育管理工作。每一次会议都遵循上级指示，精选学习内容，提炼学习要点，精简发言稿，保证实效，决不搞形式、走过场。
2.开展丰富多彩的党员实践教育活动。过去的这一年，我带领支部党员，以十八大精神及习近平同志重要讲话为指导，按照校党工委工作部署，认真落实支部工作计划，先后开展了支部党员组织生活会、两学一做主题教育、观看《永远在路上》、《人心向背》、《榜样》等丰富多彩的主题实践活动。
3.开展党建创新活动，发挥党员的先锋模范作用。按照校党工委的指示，结合二支部实际，我本着党建工作围绕教育教学中心，为师生服好务，为教育教学中心工作保驾护航的服务理念。在广大党员教师中开展党员教师与青年教师结对子听课帮扶活动。开展了不打招呼推门听课活动，全体教师平均听课8节，二支部党员教师平均听课都在10节以上，我个人听课达18节。
4.抓党建网络阵地建设，及时宣传党的方针政策。开展党纪党规廉洁教育，不断提升党员政治理论学习实效。为了不过多地占用党员教师的工作时间，我利用微信这个极好的网络学习研究阵地，建立了“***第二党支部”微信群。在群中进行二支部最新工作安排、党员理论学习材料、党纪党规、校纪校规、学习体会等内容分享，其中微信群中分享《党员必须牢记的100条党规党纪》和《永远在路上》1-8集等资料。党建微信群的创建极大了方便了党员们及时交流、共享学习资料，也极大地调动了党员自觉参与政治理论学习的积极性，也一定程度上提高了党员的政治理论水平。
二、存在的问题和不足
按照严格的标准对照检查自己，还存在一些问题，主要表现在：
一是党务工作的经验有待于进一步加强，没有给上级党委进言献策，当好参谋，没有对各项学习及活动安排及中心工作系统思维，整体推进。
二是党务工作与业务工作头绪过多，活动交织错杂，个别工作存在无法落实到位，实效性不足的问题。
三是平时忙于教学管理事务，和部分教师、班主任谈话交流不多，不能全面、及时、准确掌握教师心声。
四是没有充分调动全体支部党员的积极性，带领作用发挥不够好。
五是进取意识不足，遇到问题从客观条件上找原因多，从自身工作思路、工作作风、精神状态等方面努力程度还不够。
三、产生问题的原因分析
就上述存在的问题分析产生的原因，我感觉究其根源，从根本上讲是个人理想信念和宗旨意识不强的问题，是党性修养水平不高的问题。具体说来：
一是政治理论学习不够主动、不够深入、不够及时。工作中总是强调工作忙，压力大，事物多，学习自觉性不高。
二是服务意识淡薄。由于认识不够，导致工作中群众观念淡薄，心里装着师生利益少了，主观意志多了，服务群众也就少了。
三是批评与自我批评意识不强。工作中，很少反思自己工作中的得与失。同时出于所谓的人性化管理与和谐，很少对下属进行触及灵魂的批评。
四是没有找准问题导向，没有抓住主要矛盾，没有站在政治的高度和事业发展大局的角度思考和落实党员干部队伍建设。
四、今后工作打算
一是作为支部书记，我要以“抓好党建是本职，抓不好党建是失职”为准则，认真履行二支部党建工作“第一责任人”的职责，深入学习贯彻党的十八大精神，认真落实科学发展观和群众路线工作，落实教学管理工作，按照群众满意的要求，大力加强党支部规范化建设。发挥好党建“第一责任人”的责任。抓学习，抓作风，抓纪律，做好支部书记该做的事，努力协调处理好党建工作与业务工作的关系。
二是要把党员先进性教育活动中构建的长效机制融入到党的思想建设、组织建设和作风建设的制度体系中去，进一步抓好对各项制度的落实，尤其是严格党内政治生活，加强和改进新形势下“三会一课”的固有模式，丰富载体创新方法。抓好支部党员队伍建设和学校教师队伍建设，抓好落实，提升整体工作实效。
三是进一步密切联系群众，深入各个专业，让群众感受到党组织的关怀，做群众的贴心人。党员干部只有走到教学课堂一线、走到师生中间去，与他们面对面交谈，心贴心交流，真真切切地做好教师的政治思想工作，解决师生们的困难，激发工作热情，提高教学能力，营造风正气顺、争先创优的工作氛围。
四是进一步创新党建工作方法，增强党支部的凝聚力和战斗力。拓展延伸党建工作新内涵，丰富学校党支部组织工作实质，为师生提供优质服务，促进我校各项工作的健康发展，打造和谐校园环境。
五是着力提升二支部战斗堡垒作用，努力提高吸附能力，按照 “坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的要求，培养入党积极分子，发展优秀教师、班主任入党，做到思想上教育、政治上关怀、工作上培养、组织上关心。强化支部党员的宗旨意识，切实增强党员归属感，努力将二支部党建工作再上一个新台阶。
担任支部书记快一年了，二支部的各项工作所取得的成绩都归功于上级党委的关心和支持，归功于二支部全体党员同志的共同努力。在以后的工作中，我有信心也有决心带领二支部的全体党员在校党工委的领导下，围绕“成就教师，发展学生”的校训，用实际行动办好人民满意的教育事业。

第五篇: 党支部书记抓党建工作述职报告

　　大家好。我是__镇__村的支部书记兼村委主任___，作为我支部抓党建工作的第一责任人，下面我将自己一年来抓党建工作、履行职责的情况进行一个简要的汇报：20__年是的开局之年，党建工作党委重视程度高，任务繁重，对我支部规范化建设、队伍教育管理提出了更高的要求，一年来，我围绕抓党建、促发展、惠民生、保和谐的主线，主要从以下几个方面开展工作：

　　一、抓自身建设，切实提高认识，工作责任感不断增强。

　　“打铁还需自身硬”，抓好支部党建工作，关键在支部书记、基础在支部班子自身建设。从去年以来，我把“自身建设”作为支部党建工作的基础性工程来抓。主要包含两方面内容，一是我自身的提升、二是班子整体的提高。一方面是作为支部书记，我要求自己必须在政策理论上先学一步、在党建实践上先干一步、在工作落实上先行一步，从我自身做起，不断强化党建工作责任心和重视程度。另一方面，在班子队伍建设上，我通过抓教育学习，先后组织班子进行了、新党章等政策理论的学习，提高了班子整体理论素质;通过抓纪律，严明了班子会议纪律，增强了班子党性修养，极大的转变了班子成员的工作作风;通过抓业绩，结合两委成员年度工作目标、责任内容开展公开承诺、践诺、评诺活动，不断强化了班子执行力，确保了村内各类工作的推进。

　　二、抓队伍建设，深化星级管理，党建规范化显著改善

　　村级班子队伍、党员队伍是农村发展的核心所在，去年以来我主要围绕制度完善、能力提升、作用发挥几个方面抓党员队伍建设工作：以星级管理为载体，强化了党员队伍管理，一方面结合每位党员的工作特性、年龄结构，对支部__位党员在带富示范、民情收集、村企服务等多个方面进行了设岗定责，确保了党员一人一岗有职有位;同时我支部还组织党员同志亮身份、亮岗位、亮承诺，主动的接受村内群众的监督，确保了党员一诺一行严格兑现;在此基础上，我们结合党员践诺情况，定期召开党员星级评定大会，邀请村民代表、群众代表参与评议工作确定党员星级。星级管理的深入推进，整体转变了党员同志的工作作风，增强了党员宗旨意识、责任意识、模范意识。同时，以星级管理为契机，我们还规范了党员个人信息、组织生活、学习培训、党日活动、领岗定责、民主议事等各类活动;以争星进位为载体，促使党员作用发挥。激发党员积极向上的内在动力。结合星级管理，支部对自身及党员存在的不足和需要改进的方向制定了相应的整改措施，确保了党员同志能够不断的突破创新，营造了人人争先进的良好氛围。

　　三、抓主题实践，丰富党建内容，活动成效上成果显著

　　今年，各类党建主题实践内容丰富、形式多样，搞好党建主题活动，能够促使我支部整体作风转变、能力提升、意识凝聚。我主要结合以下几个方面做了工作。一是开展“精神学习贯彻”活动，促意识凝聚。今年，我将的学习贯彻作为了年内党建工作的重中之重，主要抓好了支部的学习培训、交流讨论等活动，同时把重点放在了精神的贯彻方面，立足村情、镇情，根据精神和党委关于“五镇建设”战略部署，结合__村的实际，进一步明晰了__村在未来几年内发展的新要求，凝聚了村内党员、代表发展共识。二是开展“学、守、转”活动，促作风转变。在“学党章、守纪律、转作风”专题教育月活动中。我坚持围绕中心、坚决走群众路线、分环节、分步骤完成了各项规定动作和自选动作。经过全员学习、问题查摆、整改落实三个阶段，实现了新党章深入人心、纪律进一步加强、作风进一步优化、党性进一步巩固的既定目标。三是开展“领头雁延伸培训活动”，促能力提升。由两委班子成员带头，将培训范围扩大到全体党员、村民代表。采取理论学习集体学、分组讨论集中学、专题报告辅导学等多种形式，做到人人有心得、学习有记录、成效有保障，通过学习，支部整体理论素质、业务能力、议事能力、分析能力都得到了显著的增强。

　　四、抓中心工作，优先民生改善，提升党建成果转化水平

　　加快党建成果转化，促使村内民生改善、经济发展是我支部党建工作的着力点、支撑点。今年，我根据村内实际，把解决一批难点问题、推进一批重点工程、确定一项发展项目作为突破口，开展了以下几项工作。一是加快村内服务类第三产业的发展。推动村内在餐饮、零售、娱乐、商贸等多个方面引资新上项目，把服务类第三产业的发展作为我村经济提速、产业提升的又一个新的极点;二是扎实做好__二期工程。投入__余万元，在__小区的基础上，集中修建_栋住宅楼。目前工程主体正在施工过程中。三是实施好集中修建车库工程。该项工程共投入__余万元，集中修建了车库__余座，切实规范小区车辆停放的管理。目前车库的主体工程已经完工。三是集中力量谋划好环村道路的铺设。为了分流村内大型运输车辆的通过，我们计划接通村内至镇外环的道路，该项工程预计投入__余万元，目前已经完成了道路划线等前期工作。四是不断强化服务类设施的投入力度。今年我村先后完成了新建幼儿园的提升工作，增添了教学器材、娱乐器材，美化了幼儿园外墙，极大的充实了幼儿园的软件配置。在此基础上，我们还完成好了便民超市的招商引资工作，促使村内各类设施能顾更好的服务于群众。以上是我一年来抓党建工作的主要情况，不妥之处还请各类领导给予批评，今后，我将继续保持工作激情，在鼓干劲、再创佳绩，以更加坚定的信心，更加扎实的工作，以党建工作的新成效，助推发展、为__村的转型跨越提供坚强的组织保障

第六篇: 党支部书记抓党建工作述职报告

　　2021年，在上级党委的坚强领导下，退役军人事务局党支部紧扣党史学习教育，突出抓好学习教育、基层党建、理想信念、党风廉政建设等工作，引导广大党员树立核心意识、看齐意识、政治意识、大局意识，扎实做好党建各项工作。现就X年抓基层党建工作述职如下：

　　一、主要工作及成效

　　(一)注重实效，狠抓学习教育。一是狠抓理论学习，力促党员素质的提升。以党的十*大、习xx新时代中国特色社会主义思想等精神为指导，以……为载体，深入开展学习教育。通过学原著、读原文、悟原理，原原本本学习习近平总书记在学习教育工作会议上的重要讲话精神，坚持理论联系实际的学风，编制必学科目与自选科目，将讲话精神与业务工作融会贯通，以学促改。截止目前，已开展集中学习X次，开展专题民主生活会X次，撰写学习心得体会X篇。二是组织现地教学，激发干部奋勇干事的热情。为更加直观的体会和感受过去的艰难岁月，倍加珍惜今天来之不易的幸福生活，局党支部组织党员干部到……等爱国主义教育基地，通过宣讲红色故事、传播革命文化，组织开展以烈士公祭、清明烈士祭扫、瞻仰烈士纪念碑等活动为主要内容的烈士纪念活动，把爱国主义教育基地打造成为开展党性教育、国防教育的生动课堂，让党员干部身心再次受到鼓舞。

　　(二)培基固本，狠抓基层党建。一是狠抓组织建设，着力提升党建水平。根据工作需要，完成了机关支部换届选举，不断注入新鲜血液，提升支部战斗堡垒作用。二是狠抓阵地建设，积极打造基层党建示范点。五月底前完成了区、乡街、村居三级退役军人服务保障机构建设，全面规范“一中心两站”党建阵地建设，将党章党史、业务工作、退役军人等元素融入其中，打造具有“军”字特色的党建氛围，切实增强“退役军人一线堡垒”的凝聚力和战斗力。三是狠抓文化建设，着力营造爱读书、善读书、读好书的良好氛围。为让广大干部职工养成良好的学习工作习惯，局党支部依托学习强国APP开展积分评比、竞赛答题、赠书奖励等方式，进一步提升干部职工学习的积极性和主动性，在全局上下形成比学赶超的良好氛围。

　　(三)以身作则，筑牢思想防线。一是强化信念，坚定修养稳立场。牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”、做到“两个维护”，不断加强党性修养和品德修养，增强政治定力和政治鉴别力，使自己能够始终在思想上、政治上、行动上自觉与党中央保持高度一致。二是从严律己，从严要求自己和下属遵守廉政规定，既以身作则，又敢抓敢管，让责任传递到“末梢”，促使“一岗双责”主体责任落地生根;带头遵守“八项规定”，严刹“四风”，务实低调，淡泊名利，从不搞特殊化，从未用公款请客送礼。三是以身作则，规范党员干部的言行。在严格要求自身的前提下，规范下属党员干部职工言行，特别是“八小时以外”的言行，切实做到自重、自省、自警、自励。认真落实好党支部主体责任,支部书记与支委、机关部门负责人开展廉洁谈话X，结合“学习教育”专题学习召开民主生活会X次，围绕“三重一大”事项召开党委会X次。

　　二、存在的主要问题

　　回顾一年来局党支部建设工作，取得了一些成绩，收获了一些成效。但距上级党委(组)的要求和党员的期待还有一定的差距。

　　一是学习氛围还不够浓厚。局党支部的学习教育多以集中学习为主，学习形式较为单一，干部职工个人自学的积极性和主动性还不够，个性化有针对性的学习相对较少，运用党建工作来推动业务工作能力方面仍有差距。

　　二是开展党建工作的办法还不够多。在组织策划党建活动上方法单一，对党建创新抓得不够紧、不够实，破解党建难题的办法不多，还需探索新的路径和方法，推动党建工作的形式和方法还需要进一步丰富和完善。

　　三是党建工作的日常管理还不够规范。调研时发现，党支部的会议记录还不够规范、党建台账还不够严谨，党员个人自学笔记记录字迹潦草，过分追求篇幅;对党员队伍建设抓的不实，因党员发展流程多审核要求高，再加之经办人员业务不熟悉，导致党员发展工作推行较为缓慢，新鲜血液注入不足。

　　三、2022年工作思路和主要措施

　　(一)压实责任，扎实推进党建工作。一是树牢党建“第一责任人”的意识，加大精力投入，深入分析、研究、解决目前党建工作中存在的突出问题。二是改进作风、深入一线，坚持把党建工作与全局工作同研究、同部署、同落实，以党建引领推动退役军人各项工作开展。三是严格责任落实，严格执行“三会一课”制度，定期听取党支部党建工作述职和汇报，坚持每月至少召开一次党建专题会议，打造学习型、服务型、创新型党组织。

　　(二)补齐短板，逐步强化薄弱环节。一是抓好党建再提升。聚焦支部党建薄弱环节，结合我局实际，建立健全党建责任清单和考评清单制度，开展“灯下黑”和“两张皮”问题专项整治，确保党建各项工作落到实处。二是创新学习方式，多措并举开展学习教育。通过党员干部轮流学、现场参观深入学、观看影片直观学、开展竞赛增强学等方面，全方位多角度提升党员干部的理论水平。三是进一步抓好局党支部织标准化建设，落实好党员教育、意识形态等相关工作要求，切实把思想和行动统一到习近平新时代中国特色社会主义思想上来，推动全局党建工作迈上新台阶。

　　(三)统筹结合，有效带动业务开展。一是改进作风、深入一线，坚持把党建工作与全局工作同研究、同部署、同落实，以党建引领推动退役军人各项工作开展。二是积极探索新形势下抓好党建工作的有效方法，认真落实抓党建促业务的指导思想，及时掌握党员的思想动态，发现问题及时解决，激发党员干部的工作积极性，推动党建工作和各项业务工作任务的完成。三是严明纪律要求，加强机关作风、效能建设。增强纪律观念，克服纪律松懈、作风拖沓心态，端正工作态度，遵守工作纪律，以良好的精神状态投入工作，切实促进全局干部工作作风转变。

　　书记抓基层党建项目清单

　　1、局党支部定期听取、研究、部署本单位党的建设工作，每年不少于X次。将学习践行情况纳入党建督查内容和党组织标准化评估体系，实行重点督查。

　　2、继续开展学用党章活动。

　　3、在“八一”建军节、国庆等重大节日，宣传表彰一批表现突出的退役军人，宣扬并树立转业军官、退役士兵和军属等各类先进典型。

　　4、继续打造区、乡街、存军三级退役军人服务站等基层党组织亮点工程，塑造富有退役军人特色的党建品牌。

　　5、关心关爱干部，解决干部的实际困难。落实好评优表彰、带薪年休假、健康体检等待遇和制度。指导好工会、共青团和妇女工作，维护工会会员和妇女同志权益，扶持青年干部成长进步。

　　6、抓好党员学习教育和管理。落实党员学习教育时间、内容、效果，争取市级党员教育培训示范基地的授名。强化党性和党员意识教育。

　　7、推广用好“学习强国”平台。上半年，局系统每名在职党员都要下载并利用“学习强国平台”手机APP进行学习，做到年底前学分不低于X分。

　　8、守护意识形态领域安全。建好管好本系统网络、微端和其他媒体阵地。推进意识形态风险预警管控，落实突发敏感舆情应对，把主动权掌握在自己人手中。

　　9、落实作风建设要求。关注并解决“四风”隐形变异和形式主义、官僚主义抬头等新动向新问题，立足退役军人各项事务工作，排查作风方面存在的问题。预防“小微腐败”。配合各级纪检监察部门，查处身边“微腐”和“小贪”等侵害退役军人利益的问题。把发现和处理违纪违法和不作为、乱作为问题，列入年度工作党建目标考核指标进行衡量。

　　10、落实“两个责任”。逐级压实主体责任和监督责任，落实“一岗双责”制度和党组织书记抓党建工作述职评议制度。局党支部定期听取、研究、部署本单位党风廉政建设和反腐败工作情况，每年不少于X次。对本单位所属部门、单位履行“两个责任”检查考核，全年检查考核不少于X次。11、抓好党建工作宣传报道。利用门户网站、微信群、新闻媒体和有关信息平台，重视做好相关宣传报道工作，党支部每半月至少上报一篇党建工作信息。

第七篇: 党支部书记抓党建工作述职报告

　　各位支委、各位党员：

　　按照会议要求，现将本人履行抓班子、带队伍第一责任人职责情况作简要述职，不妥之处，请批评指正。

　　一、抓基层党建工作情况

　　(一)2018年度支部基层党建工作总体情况。

　　本支部现有党员7人，其中预备党员1人。为认真履行支部书记抓党建第一责任人职责，支部在全面总结2018年秋季党建工作的前提下，围绕教育局党组印发的《2019年全县教育系统党的建设工作要点》，结合本支部实际情况，制定了党建工作年度计划，理清了党建工作思路，明确了工作目标和方向，落实了主体责任，书记及校长为第一责任的“一岗双责”机制，支部党建工作有序开展。

　　(二)、基层党建工作重点任务落实情况。

　　①落实管党职责。在2019年1月份和6月份“支部主题党日”活动中，支部组织全体党员对支部委员会委员、党员个人进行民主评议并且开展了批评与自我批评 ，查找存在的问题和不足，列出了清单，提出了整改要求。

　　②、结合学校实际，集思广益，制订了可行的学校2019年年度工作计划。

　　③以“两学一做”为平台，以“支部主题党日”为活动载体，强化党员干部职责。在2月份“支部主题党日”活动中与党员签订了《履职承诺书》。

　　④坚持“严”“实”当头，结合贯彻《准则》和《条例》，组织了5次全体教师集体学习，组织了2次法律法规知识考试。深入推进反腐倡廉教育，把纪律和规矩挺在前面，坚持厉行节约、反对铺张浪费，努力营造风清气正的工作环境。

　　⑤坚持每月至少开展一次“支部主题党日”活动，按照学习计划，每月组织一次学习讨论，每月活动有：活动主题(幻灯片)、活动通知、活动方案、会议签到册、主持词、党费收缴登记册、会议记录、活动图片、活动汇报。强化党员干部的学习教育，实现思想跨越、作风转变、素质提升。

　　⑥学习党纪法规条例。通过定期和不定期组织支部党员学习十九大精神，宣读十九大相关文件和报道，宣扬贯彻党的最新理念和最新政策;要求党员通过各种丰富的途径，深入学习党的十九大及历届全会精神以及习总书记系列讲话精神，学习先进典型，推进学习常态化;结合“两学一做”活动，要求全体党员通读《党章》、《十九大报告》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党员权利保障条例》，《宪法》等材料。全体教师发放党纪和国法专用学习笔记，定期检查和抽查，一般教师不少于20页，党员教师有的达到60页。

　　⑦运用平台抓学习。充分利用“学习强国”、湖北省纪委监委客户端、罗田智慧党建、桥南片小学支部党员微信群等平台进行学习，全体教师参与，学习积极性高，学习密度大，学习效果好。文少煊、廖家辉、李柏林、余华鑫、李海菊等5人学习强国积分已经超过5000多分。

　　激发党建活力，构建齐抓共管党建工作格局

　　⑧进一步规范和严格“三会一课”等党内组织生活制度，今年讲党课3次，召开支委会议10次，召开党员大会9次。严格执行民主集中制，制定落实党员培养计划。进一步完善党建工作责任制，细化工作措施，立足工作实际，将党建工作与实际工作有机结合起来，督促全体党员切实履行党建工作职责。

　　⑨突出抓好作风建设，中央八项规定改进作风有关规定的贯彻执行很好，整治“庸懒散浮拖”等方面突出问题，促进党员作风整体转变。

　　⑩发展新党员，增强新活力。预备党员曾晓良同志经过组织培养和多次考察，6月份被支部批准转为正式党员，赵晶、周雯2位年轻教师被支部推荐确定为入党积极分子。

　　二、基层党建突出问题

　　1.党员活动形式有待进一步创新，工作实践中，存在重党建工作形式，轻党建实际效果。

　　2.思想认识上，重教学业务、轻学校党建。

　　3.队伍建设上，重发展党员，轻党员教育与管理。

　　4.个别党员工作作风浮化不实，先锋模范作用趋于弱化，宗旨意识淡化。

　　三、下一步工作打算

　　1、继续抓好“两学一做”学习教育活动。

　　2、抓好个人自学，打牢思想基础。

　　3、坚持群众路线，加强师生联系，了解分析并反映师生思想状况。

　　4、抓好三会一课，营造学习先进、争当优秀的良好氛围。

　　5、探讨党建工作面临的新形势与新任务，交流基层党建工作经验，提升党员干部的思想理论水平。

　　6、支部与各教师密切配合，共同抓好师德师风建设，共同推动教育教育改革，更好地提高教学质量。

第八篇: 党支部书记抓党建工作述职报告

　　今年以来，在区党工委、管委的正确领导下，机关党委围绕学习实践科学发展观活动，以“抓党建，促发展”为主题，深入抓好机关党建工作，机关党组织的凝聚力、战斗力、向心力明显增强，为全区经济社会又好又快发展提供了坚强保障。
　　一、不断强化科学发展意识，深入开展学习实践活动
　　以深入开展学习实践科学发展活动为契机，指导各总支、支部立足职能，创新方法，确保活动取得实效。管委办公室党支部以“严谨、奉献、高效、和谐”为要求，发挥办公室的职能优势，不断提高对领导、机关和群众的服务质量，认真做好帮扶村的工作，着力打造服务型机关;人事劳动局党总支以开展组织人事劳动系统“讲党性、重品行、作表率”深化拓展年和“组织部长下基层”活动为契机，围绕“三保一促”，进一步强化为企业、为群众、为发展服务的意识，努力提高服务能力和水平，真正把“企业创造财富，政府营造环境”的理念落到实处，真正做到服务中心促发展，改善民生保稳定，转变作风树形象;贸促局党支部坚持“五结合”的原则，明确产业招商重点，通过建章立制促进产业招商;科技局党支部突出群众参与、突出自主创新、突出帮扶企业、突出自身建设，把学习实践活动各项工作任务落到实处，确保取得实效;政法委党支部围绕“保稳定”这一主题，以开展“信访积案化解年”活动为契机，加强积案化解工作，有力地促进了社会和谐稳定;其它各支部也纷纷行动，采取有效措施，提高服务质量，取得良好效果。
　　二、求真务实，机关党建工作取得新成绩
　　随着各支部人员的增多，特别是创业服务中心孵化器企业的蓬勃发展，新流入和新发展的党员数量急剧增加，机关党委按照“突出重点、覆盖全面”的工作宗旨，进一步加强组织管理，力求发挥党组织的最大效能。
　　一是加强班子建设，为党建奠定坚实组织保障。今年机关党委对各支部书记、委员进行了统一测评，定期组织集中教育培训，切实增强党支部成员的影响力和带动力，使每个党员都成为部门发展的“领头雁”。利用每月定期召开民主生活会的机会，认真开展批评与自我批评，统一思想、统一认识。采取观看十七届四中全会实况转播、观看纪录片等形式，强化机关干部特别是党员干部改革创新意识、廉洁自律意识和干事创业的观念，使党支部成为团结干部、服务发展的战斗堡垒。
　　二是加强制度建设，为党建工作保驾护航。今年机关党委向各党支部下发了《党务工作记录本》，对党员登记、党员活动、党课教育、民主评议等情况进行统一登记备案。坚持民主生活会、领导干部和党员上党课等制度。严格入党积极分子考察程序，明确专人搞好传、帮、带、教，把好入口关，进一步规范党组织关系转出入手续。年内新发展党员8人，批准9名预备党员按期转正。着重抓好政务公开工作，增强各项工作的透明度，进一步密切党群干群关系。各支部专门制作了宣传刊板，为党员学习交流提供了良好平台。
　　三是创新活动载体，充分发挥党员的自觉性和能动性。机关党委把构建“和谐机关”、发挥广大党员的先锋模范作用作为促进基层党建，提高服务质量和水平的重要途径。机关党委结合实际，以创新的形式发挥党员的主观能动性，取得了良好的效果。
　　为丰富机关干部的业余文化生活，机关党委与工会联合举办了首届机关工会篮球赛。来自区直各部门、单位，镇、街道的10支代表队近百人参加了比赛，参加人数和规模是近年来少见的。此次比赛活动，紧张激烈、团结和谐、精彩纷呈，集中展示了高区职工队伍良好的精神面貌，展示了高区全民健身运动的丰硕成果，进一步增强了机关干部队伍的凝聚力、向心力，激发了干部职工干事创业的热情。
　　为更好地弘扬无私奉献、以人为本的时代精神，机关党委按照要求积极在全体党员干部中开展学习于思宽事迹的活动。通过观看纪录片、座谈会等形式，动员全体党员干部以于思宽同志为榜样，学习他淡泊名利、一心为民、无私奉献的新时期党员精神和艰苦奋斗、干事创业、勇担社会责任的新时期民营企业家情怀，在各自工作岗位上，做出新成绩，创造新辉煌。通过丰富多彩的党建活动，使广大党员干部对党建工作有了全新的认识，党组织的凝聚力和影响力得到了进一步加强，推动了各项工作快速发展。
　　一年以来，虽然取得了一些成绩，但是离党工委的要求，离广大群众的要求，还有一定的差距：一是工作的主动性不强，有时候存在“不求有功，但求无过”的懒惰思想;二是工作创新性不强，说教、开会等传统型工作较多，创新性工作较少;三是干部队伍独当一面等综合素质和能力有待进一步提升。
　　2010年，我们将继续以“抓党建，促发展”为主题，深入抓好基层党组织建设，具体做好以下几个方面的工作：
　　一、继续深入学习落实科学发展观，提高思想政治水平
　　继续深入学习贯彻落实科学发展观，着力引导党员干部转变不适应科学发展观的思想观念。深入调查研究，坚持边学边改，努力寻求解决实际问题的思路和办法。以“强化理论学习、转变思想观念、探寻发展思路”为目标，不断强化党员干部好中求快、节约资源、以人为本的发展意识。力争做到规定动作求规范，自选动作有创新，特色突出、效果明显，确保活动工作两不误。
　　二、积极开拓创新，开创机关党建工作新局面
　　一是坚持在观念上创新，自觉用科学发展观的标准统领机关党委的各项工作，进一步探索和创新党员教育的新方法、新途径，使机关党建工作出新、出亮。二是打造特色亮点，创新教育方式，采取形势教育、讨论交流、知识竞赛等多种形式，确保学习效果。
　　三、进一步做好基础工作，提高机关党委党建整体水平
　　一是要夯实责任基础，落实责任目标考核制。计划围绕加强领导、组织建设、党员教育三个方面工作，结合实际工作特点，明确目标，落实责任，形成一级抓一级、层层抓落实的责任体系。二是夯实组织建设，在搞好党组织活动上求实效。要着眼基层、深入基层，扎扎实实把支部建设抓好。注重根据不同类型党组织的情况和特点，有针对性地研究和提出不同对策，发挥创新精神，主动灵活地开展党的工作，改进党组织的活动方式和工作方法，提高党组织活动的有效性，增强党组织的凝聚力和战斗力。严格党内组织生活，强化党务管理工作，严格落实民主生活会制度，扎实搞好民主评议党员的工作。同时，注重加强对党员干部特别是班子成员的岗位培训，使其不断提高大局意识和综合素质，为进一步开展工作奠定基础。三是积极探索不同类型党组织特别是企业党支部发展完善的新途径。
　　新的一年即将来临，面对复杂多变的形势，机关党委将紧紧围绕党工委、管委的各项工作部署，以十七届四中全会精神为指导，立足职责，攻坚克难，开拓创新，圆满完成各项工作任务，为全区经济社会又好又快发展做出积极贡献。

第九篇: 党支部书记抓党建工作述职报告

　　从这一年开始，我就认真履行支部书记抓基层党建第一责任人的职责，认真组织开展“不忘初心，牢记使命”主题教育活动，加强党员教育管理，推进“两学一做”学习教育常态化制度化，抓学习，打好基础，带队伍，创品牌，为区总工会开展各项工作打下坚实的政治基础。按照上述安排，现就本人基层党建工作述职如下：

　　书记对党的基层组织建设工作的总结、成就和经验。

　　加强对党员的教育管理工作。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，通过"三会一课"、固定学习日、主题党日等形式，深入学习党的十九届四中全会精神，学习党的重大决策部署，学习党的重大理论和路线方针政策，学习党的重大理论和路线方针政策。组织60多名党员开展“缅怀先烈、传承奋进”主题党日活动，带领工会党员干部参观南京大屠杀遇难同胞纪念馆和雨花台烈士陵园，纪念同胞和革命英烈，加强党员的爱国主义教育。和区委组织部联合举办“企业党建和工会工作能力提升”研修班，对全区党工进行能力提升培训。

　　㈡扎实开展主题教育活动。制定三项制度，定期开展中心组学习，推进学习型党组织建设。举行"不忘初心，牢记使命"主题教育动员会，成立领导小组，制定实施方案，组织团部读书班，选派"群众评审员"，开展"四查四解"，开展"推动高质量发展'四效'调研行"等活动，制定8项为民服务措施，整改11项，切实抓好学习教育、调查研究、检查问题、整改落实。加强对支部党员的教育，组织党员通读《论述摘编》《学习纲要》，通过开展“三会一课”、主题党日、革命传统教育等活动，加强对党员的学习教育，引导党员认清初心，落实使命，坚定理想信念。

　　创新党建工作特色品牌建设。积极推进机关党建"书记工程"，在区总工会委员和机关工会干部中开展"1+5+100""1+5+100""走出去"活动，先后走访基层10多次，了解基层实际情况，找出问题症结，解决工作难题。组织党员走进根深纸制品厂生产车间，与职工一起劳动、一起学习，了解职工对工会工作的要求，检视工作中存在的不足，增强宗旨意识，开展"聚问题抓整改，聚民心抓落实"主题党日活动。召开专题生活会，开展好民主评议党员活动，支部党员认真开展批评和自我批评，取得了红脸出汗、排泄毒素、治病治病的效果。做好"两新"党建工作，选好"两新"党建指导员1名，积极开展"两新"党建带工建""三创两升""两创双升"活动，推荐评选"两创双升""两创双升""两创双升""两创双升""两创双升"典型单位2个。

　　第二，抓基层党建工作中的突出问题。

　　近几年来，区总工会党支部始终坚持围绕中心，服务大局，认真落实党建工作责任制，积极推进基层党建工作，取得了明显成效。但是，与新时期全面从严治党的要求和广大职工的期望相比，还存在着一定差距，主要表现在以下几个方面：

　　一是重视程度不够；尽管班子每年都能把全面从严治党的情况写进全委会的报告，同工会中心工作同部署同落实同检查，但在细节上存在的问题，反映了对党建工作责任制重要性认识不够，还存在“重业务轻党建”的现象，没有牢固树立“抓党建就是抓最大政绩”的理念。围绕学习教育常态化制度化，提出了新的思路，提出了新的要求，但落实不到位，“两新”党建功能有待进一步加强。

　　二是加强工作力度。有些工作还存在重部署、轻落实的倾向：到企业去检查工会的业务，检查企业的党建工作，去检查企业的党建工作，去检查企业的党建工作，去检查工会的改革和创新，去检查党的基层组织建设，去检查党的工作责任制落实情况，等等。党的基层委员会委员和党务工作者身兼数职，一方面，从事党建工作的时间和精力难以保证，另一方面，他们对党建工作的责任意识不强，理论研究能力不足，对党务工作的专业知识掌握不够，引导舆论的能力有待加强。

　　三是制度落实不到位。党的组织生活不够严格，中心组学习、“三会一课”、党员固定学习日等落实情况还有待加强，基层党组织工作纪实手册填写不够全面规范。有关制度规定符合单位实际，但还不够完善，在制度意识、维护制度权威、严格制度执行等方面还需进一步加强，落实“一岗双责”的意识有待提高。在党建品牌亮点建设上，挖掘创新不足，尤其是在工会工作为党建服务方面，探索出了一条新思路、新举措，但力度不够，影响不够。

　　第三，2020年基层党组织书记抓基层党建的思路与措施。

　　接下来，我将和支部班子一起，以党的政治建设为统领，全面推进党的各项建设，充分履行从严治党主体责任，推动工会系统全面从严治党不断深入。

　　第一，加强党的政治建设。贯彻新时期党的建设总要求，全面深化“不忘初心，牢记使命”主题教育，着力巩固和扩大主题教育成果，研究建立不忘初心，牢记使命制度，推动“两学一做”学习教育常态化制度化。要认真学习宣传十九届四中全会精神，强化制度意识，带头维护制度权威，做制度执行的表率。根据坚持和完善中国特色社会主义制度，推进国家治理体系和治理能力现代化的总要求，进一步健全和完善党的党组学习制度、党的请示报告制度，制定党组学习规划和计划。落实学习强会行动，利用好“学习强国”“新思想和新方法共学”等学习平台，评选表彰“学习标兵”“创新标兵”，通过举办“固定学习日•我讲课”等活动，增强党员干部坚持自学的内驱力。

　　第二，加强对党员的教育管理。要认真学习和贯彻《中国共产党党员教育管理工作条例》，严肃党内政治生活，认真执行党的"三会一课"、学习日、谈心谈话等党内生活制度，指定专人负责纪实手册、履行职责手册、履责平台的填写。切实落实区党组意识形态工作责任制，将意识形态工作纳入工会工作的重点，建立和完善工会意识形态工作责任制。落实党风廉政建设主体责任，建立健全基层联系点、与职工结对、代表联络、工作考核评议等职工群众日常接触制度，做到面对面、心连心、实打实做好工作。

　　第三，加强党建品牌建设。通过开展“三创两立”活动，完善企业党建带工建机制，推进产业工人队伍建设改革任务的落实，助推非公企业高质量发展。深入开展劳模党支部“两学一做”学习教育，严格落实创建劳模党支部的各项要求，切实把党组织建设成为创新工作室。加强工会在新经济、新社会组织中的建设，推动工会组织向新兴领域和群体延伸。坚持大抓基层、服务基层的鲜明导向，开展“进企业、下车间、同劳动”活动，每月至少安排党员干部到一家企业劳动生产中去，与职工交朋友，了解职工的工作生活和对工会工作的需求，了解企业工会开展活动和职工参与活动的情况，锤炼党员的优良作风。

　　就业承诺：

　　建立党在基层开展党的建设的工作机制。举行2次以上专题会议研究基层党建工作，重点工作亲自谋划部署。

　　二是开展不少于2次的基层党建调研活动，发挥示范引领作用，为全体党员至少上2堂党课。

　　不少于3次到联系点开展联合活动。

　　四是落实"一岗双责"，加强党风廉政建设。根据中央和省、市的要求，继续开展清理整顿"四风"工作。

　　完成上级下达的其他工作任务。

第十篇: 党支部书记抓党建工作述职报告

　　按照公司党委部署要求，现将本人2021年度抓党建工作情况报告如下：
　　一、2021年度抓党建工作情况
　　一是党支部档案资料管理方面：本年度组织支部党员对支部档案资料集中清理两次，向其他支部借鉴、学习一次，提高了档案的完整性，规范了存档的科学性。
　　二是党支部活动开展情况：坚持“三会一课”制度，全年召开支部大会**次，支委会会议**次，党课学习*次，学习中央文件精神，提高党性觉悟。理论联系实际，组织支部党员干部参观成都博物馆，了解成都的历史，成都文化的精髓，为更好的参与成都的建设提升了主人翁责任感。
　　三是在全年工作中牢固树立“四个意识”认真履行支部党建工作第一责任人职责，广泛听取党员及群众意见，注重发挥集体智慧，按照支部议事规则，带领支部完成全年党建工作。
　　二、存在问题
　　一是形式主义仍然存在。主要表现在党员的学习笔记以及个人评议报告等文件仍然存在抄袭现象，党课学习后没有深入思考学习内容并结合自身工作实际情况进行消化和升华，面对书面化要求时疲于应付，未能将学习、领悟、工作三者进行有机结合。
　　二是党员在参与组织活动过程中思想松懈。党组织活动的初衷是为党员了解党的历史、党的路线、党的现状及党的发展方向提供学习近平台。但仍有部分党员存在过程上走马观花，行动上“凑热闹”，没能做到严肃对待，没能达到深刻领悟，解放思想的效果。
　　三是目前党支部的活动过于局限在参观上，略显单调，且容易产生“审美疲劳”。可在更大范围借鉴活动方式，丰富活动内容，提高参与者的积极性。
　　三、下一步改进措施
　　一是班子建设方面，继续努力提高支部班子思想政治素质和觉悟，做到在支部各项学习及活动中以身作则，带领其他党员从思想上到行动上呈现新的风貌。
　　二是加强与党员一对一谈话机制，了解党员需求，征求党员意见，使每一位党员真正融入到支部建设中来。
　　三是在支部内部持之以恒开展廉政教育活动，促进党员干部正确行使党和人民赋予的权力，保持党内纯洁，为企业发展作出新的贡献。
　　四是本人作为支部书记，对支部建设中存在的问题进行了深刻思考，除了党员个人因素外，更多体现出了支部管理中存在的松懈或漏洞，需要支部班子在以后的工作中进行完善和加强。

第十一篇: 党支部书记抓党建工作述职报告

　　按照要求，我就抓基层党建工作情况进行述职，请各位领导和同志们予以评议。

　　一、成绩清单

　　1.聚焦主责主业，不折不扣抓基层党建工作落实。

　　坚持把抓基层党建摆在首位，召开定期议党2次、专题议党12次；深入基层调研16天、24次，推动解决xx电力经营不善等问题2件；为群众办实事20余件。

　　2.落实多项举措，深学细做促学习教育取得实效。

　　制定“学党章党规、学系列讲话”短期学习计划3次，开展跟踪督学12次，开展专题学习讨论5次；党员干部对照“四讲四有”标准，查找问题75个，整改解决75个；开展主题活动12次，参观红色教育基地4次，服务群众11次。

　　3.紧盯难点重点，砥砺奋进助党建发展两翼齐飞。

　　成立开发区非公企业综合党委，配备专职副书记1人、专职党务干部3人；党的组织和工作覆盖率均为100%；发放党建经费6000元；新建1040平党群活动服务中心，组织开展系列活动6次。

　　4.注重守正创新，凝心聚力破攻坚任务困局难题。

　　对接贫困户28户、43人，落实帮扶资金6万元，发放扶贫鹅苗560只、服装120套；创新运用“我的e社区”、“党员小书包”等互联网载体，培育和打造“指尖课堂”党建品牌。

　　5.坚持整风肃纪，紧攥拳头筑党风廉政铜墙铁壁。

　　召开党风廉政建设专题会议8次，组织全体职工观看反腐倡廉警示教育片3次，开展自查自纠、自我警醒6次；诫勉提醒机关干部3人。

　　二、问题清单

　　1.思想认识缺少履职尽责的紧迫性。

　　没有深刻认识到新形势下抓好基层党建工作的重要性和紧迫性，工作投入精力不足，抓经济发展“硬”，抓基层党建工作“软”。

　　2.问题处理缺少开拓创新的主动性。

　　面对新问题，习惯遵循老办法，不能以开拓创新的精神面对、分析和寻找解决问题的最佳方案，基层党建创新性成果较少。

　　3.责任落实缺少督导问责的经常性。

　　责任落实摆位不重，落实和督导党建工作责任发力不够，到基层督查问责次数不多，导致抓基层党建层层压实责任力度不够。

　　4.工作开展缺少为民服务的自觉性。

　　没有把自己真正摆进为民服务“排头兵”行列，在党员管理、联系群众等方面没有发挥好示范带头作用，服务成效不够显著。

　　深刻反思以上问题，主要有三个方面原因：

　　一是工作抓手不强。

　　抓基层党建工作措施不多、抓手不硬，在落实党建工作责任制、强化党员教育管理、促进干部作风转变等方面落实不深不透。

　　二是工作统筹不够。

　　没有用系统的全局观念、长远的战略思维考虑问题，对各项工作之间的内在联系研究不深，对党建各方面资源力量融合发展不够协调，没有形成整体推进的态势，工作影响力不够强大。

第十二篇: 党支部书记抓党建工作述职报告

　　在工商局党组和党委的正确领导下，在全体支部党员的大力支持下，现将2020年第四支部书记履职以来的工作情况汇报如下，请予以评议。

　　1、党建工作开展情况

　　一是抓理论学习，思想认识不断提高。我支部克服集中学习时间少的难题，结合工商局创建的离退休微信群、认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神和习近平总书记对四川工作系列重要指示精神，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”，推进“两学一做”学习教育常态化制度化，开展了“大学习、大讨论、大调研”活动;认真贯彻落实省委十一届三次、四次全会、内江市委七届七次全会、隆昌市委一届三次全会精神，及时督促和提醒支部党员，认真开展好相关教育，推进支部党建各项工作任务的落实。

　　二是抓党建工作，严格落实责任制。作为一名党员、党支部书记，我牢记组织的重托、同事的信任和自己的职责，始终坚持把落实主体责任作为践行全面从严治党要求的关键来抓，严格落实主体责任和支部党建第一责任人的职责，带头执行并遵守各项规章制度，带头转变工作作风，带头加强党建理论和业务知识学习，不断提高思想政治素质、执行政策的水平和解决问题的能力。

　　三是抓贯彻落实，认真践行党员职责。根据工商局党组和机关党委的统一部署，我支部认真开展百千万走访活动。先后多次参加走访活动， 走访退休党员11人，收集反馈并上报问题点3条。同时，结合离退休党员实际工作，充分利用微信群的便利条件，积极做好党员服务工作，及时为群众办实事、解难事，较好地发挥了党员的先锋模范作用。

　　2、工作中存在的不足

　　今年我支部在党建工作中，虽然做了一些工作，取得的一些成绩，但仍与党组和机关党委的要求还有很大的差距，存在一些问题和不足，主要体现在：一是学习党的路线、方针、政策在内容上不够丰富，对党建工作的认识和探索有待加强;二是支部党员专题学习教育不够，受时间条件限制。三是支部工作的思路和方法需要进一步创新。在支部党建工作的开展上，有时存在重业务、轻党建的现象，有时仅局限在能落实党组和机关党委要求上，在渗透新理念、启用新方法、解决新问题、开创新局面上做得还不够。

　　3、下一步工作打算

　　回顾过去，展望未来，我将坚持履行好支部书记第一责任人的职责，按照局党组和机关党委的统一安排部署，认真做好支部工作。

　　一是精心谋划2020年支部工作。紧紧围绕局党组和机关党委的中心工作，自觉从大局出发，切实把党建工作融入到支部和部门工作的全过程，围绕领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好的“五好”目标，积极开展五星级党支部创建工作，进一步提高支部党建工作实效性，为服务全局工作贡献力量。

　　二是加强学习，不断提高党性修养。深入开展党的十九大精神学习和宣贯活动，充分利用支部微信群、认真开展好“三会一课”，深入学习贯彻党的十九大和习总书记系列讲话精神活动，不忘初心，牢记使命，不断提高党性修养。

　　三是创新形式，不断丰富支部活动内容。不断转变工作作风，克服畏难情绪，创新工作思路，真正发挥好党支部的职能作用，在完成好局党组和机关党委的规定动作外，积极创新支部活动方式，不断丰富活动内容，进一步增强支部活力，力争使我支部党建工作再上新台阶。

党支部书记抓党建工作述职报告【12篇】

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